题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2023-12-10 02:04:16

[单选题]( )是建立在能创造不确定性资源的人力资源的基础上,并且是建立在动态性质资源,如智力信息、技术、组织等要素的基础上。
A.外部导向战略
B.经营战略
C.职能战略
D.内部导向战略

更多"[单选题]( )是建立在能创造不确定性资源的人力资源的基础上,并且是建"的相关试题:

[单选题](  )是建立在能创造不确定性资源的人力资源的基础上,并且是建立在动态性质资源,如智力信息、技术、组织等要素的基础上。
A.外部导向战略
B.经营战略
C.职能战略
D.内部导向战略
[单选题]包含一定数量和既定人力资本存量的人力资源必须加以使用才能创造价值,人力资源有投入到生产或价值创造过程中的那些时间是无法保存的,也不创造价值。这指的是人力资源的( ) 特性。
A.能动性
B.社会性
C.时效性
D.开发性
[多选题]人力资源战略是指企业在对所处的(  )全面系统分析的基础上,就企业人力资源开发和管理所做出的总体策划。
A.总体战略
B.内外部环境和条件
C.各种相关因素
D.地理位置
E.战略内涵
[多选题]人力资源战略是指企业在对所处的()全面系统分析的基础上,就企业人力资源开发和管理所做出的总体策划。
A.总体战略
B.内外部环境和条件
C.各种相关因素
D.地理位置
E.战略内涵
[单选题]护理管理者在人力资源管理上,应遵循某项原则使得在保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入,该项原则是
A.经济效能原则
B.合理组合原则
C.合理分配原则
D.病人优先原则
E.动态调整原则
[单选题]人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工。其中由非人力资源管理部门承担的任务是(  )。
A.制定薪酬体系
B.拟订人员供需平衡的实施计划
C.提出本部门人员需求条件
D.形成这个公司的培训计划
[单选题]集约化指在最充分利用一切资源的基础上,更集中合理地运用现代管理与技术,充分发挥人力资源的积极效应,以提高工作效益和效率的一种形式。依据上述定义,下列不属于集约化的是:( )
A.无锡广电集团在局台合一、多台合一的基础上打破台与台的界限,把相同的部门合并,进行机构调整和节目构成重组
B.巴比馒头企业有1万多平方米中央厨房,冷链物流车会将统一制作的食物送到全市的700多家门店,再通过现场蒸煮为市民提供热气腾腾的早餐,不仅保证早餐安全卫生、口感一致,而且定价也较低
C.某企业通过增加投资、购买新的厂房、招收更多的劳工,扩大了生产规模,实现每年的产量比以前翻番
D.中国的长江三角洲采用农业新技术,推广优良品种,实行机械化作业

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码