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发布时间:2023-12-21 05:57:08

[判断题]整体业务外包是属于根据业务服务范围划分的人力资源服务外包形式。
A.正确
B.错误

更多"[判断题]整体业务外包是属于根据业务服务范围划分的人力资源服务外包形式"的相关试题:

[判断题]整体业务外包是属于根据业务服务范围划分的人力资源服务外包形式。
A.正确
B.错误
[单选题]下列选项中,属于根据业务服务范围划分的人力资源服务外包形式的是( )。
A.专项业务外包
B.整体业务外包
C.业务流程外包
D.综合业务外包
[单选题]业务外包按照()划分可分为专业外包与劳务外包两
类。
A. 用工形式
B. 实施形式
C. 规模类型
D. 组织形式
[判断题]银企对账外包、运营业务资料扫描外包属于运营业务重要信息科技外包。( )
A.正确
B.错误
[判断题]同一法人主体内部的业务委托属于业务外包范畴。
A.正确
B.错误
[多选题]业务外包按照实施形式划分可分为()与()两类。
A. 限制性外包
B. 项目化外包
C. 劳务外包
D. 专业外包
[判断题]银企对账外包属于运营业务普通信息科技外包。( )
A.正确
B.错误
[多选题]招聘外包服务是人力资源管理业务外包的一种形式。以下属于招聘外包优势的是( )。
A.节约招聘成本
B.提升员工忠诚度
C.保证招聘质量
D.减少用人风险
E.方便操作灵活性强
[单选题]招聘外包服务是人力资源管理业务外包的一种形式。以下不属于招聘外包优势的是( )。
A.节约招聘成本
B.提升员工忠诚度
C.保证招聘质量
D.减少用人风险
[判断题]银行业金融机构业务外包中的信息科技活动不属于信息科技外包。( )
A.正确
B.错误
[判断题]业务主管部门审核本系统业务外包项目执行情况和下一步拟压减的外包项目,分析总结本系统业务外包管理成效,从优化资源配置、节支降耗、防范经营风险等方面提出加强管理的意见。
A.正确
B.错误
[单选题]如果根据企业人力资源管理的职能板块进行划分,以下哪个选项不属于人力资源服务外包?( )
A.招聘职能外包
B.培训职能外包
C.福利职能外包
D.生产职能外包
[填空题] 根据客户与外包商建立的外包关系可以将ITO划分为( )。
[多选题]按照实施形式划分,供电企业业务外包可分为( )与( )。
A.专业分包
B.专业外包
C.劳务外包
D.劳务分包
[单选题]下列哪项业务不属于一类运营外包业务?( )
A.自助设备运营维护
B.现金清分
C.单据传递
D.运营业务核算档案管理

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