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[判断题]破格提拔干部必须从严掌握，任职试用期未满或者提拔任职不满一年的，不得破格提拔。不得在任职年限上连续破格。不得越两级提拔。
A.正确
B.错误
[单选题]新提拔或交流任职不满（）个月的领导人员，一般只提交个人述职报告和《领导人员年度考核登记表》等书面材料，不进行会议述职。
A.1个月
B.2个月
C.6个月
D.3个月
[单选题]《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,任职试用期未满或者提拔任职不满( )的,不得破格提拔。( )
A.半年
B.一年
C.一年半
D.两年
[多选题]党政领导干部应当逐级提拔,属以下情况的可以破格提拔()。()
A.特别优秀的中青年干部
B.工作特殊需要的
C.文化程度高的
D.上级领导特别了解的
[判断题]各单位越级提拔干部的、破格提拔干部的，在作出决定前，不需书面报告公司党委组织部。（）
A.正确
B.错误
[多选题]因工作特殊需要破格提拔的干部,应当符合下列()情形之一。()
A.工作实绩特别显著的
B.领导班子结构需要或者领导职位有特殊要求的
C.专业性较强的岗位或者重要专项工作急需的
D.艰苦边远地区、贫困地区急需引进的
[判断题]对拟破格提拔的人选在讨论决定前,必须报经上级党委(党组)同意。( )
A.正确
B.错误
[判断题]对涉及重要或关键岗位、破格提拔等任前备案报请的事项，按照干部管理权限，在考察启动前，征求上级组织人事部门意见。（）
A.正确
B.错误
[单选题]拟提拔任职人选应当在一定范围内进行公示，公示结果不影响任职的，公示期满后办理任职文件及手续。公示期不少于（）。
A.七天
B.五天
C.七个工作日
D.五个工作日
[判断题]个别提拔任职,由党委(党组)研究确定考察对象。( )
A.正确
B.错误
[判断题] 职工受处分期间，不得参加周期性奖励，不得提高工资等级（档次），不得提拔、晋升职务（岗位）和职务层级，对取得专业（技术）职务任职资格尚未聘任的，可以聘任。
A.正确
B.错误
[单选题]领导人员提拔任职应当具备的资格：一般应当具有( )及以上文化程度。
A.大学专科
B.研究生
C.中等专科
D.大学本科
[单选题]受到诫勉的，（）内不得提拔或者重用
A.3个月
B.6个月
C.12个月
D.18个月
[单选题] 领导干部受诫勉处理的,( )不得提拔。
A.三个月内
B.六个月内
C.一年内
D.两年内
[单选题]受到诫勉的领导人员，（）内不得提拔或者重用。
A.三个月
B.六个月
C.九个月
D.一年
[判断题]受到诫勉的领导人员，一年内内不得提拔或者重用。（）
A.正确
B.错误
[判断题]提拔任职、晋升消防救援衔的,在党委讨论决定后,应当在一定范围内进行公示。公示期不少于七个工作日。( )
A.正确
B.错误
