[单项选择]

2010年公务员考试中，竞争某地区500多个职位的考生近2万人，某些职位报考出现“百里挑一”现象。这启示我们（）
①自主择业观
②竞争就业观
③职业平等观
④正确金钱观

A. ①③
B. ②④
C. ②③
D. ③④

[单项选择]2011年国家公务员考试审查合理报考人数达到141．5万人，招录比例达到了87.3：1，堪称“百里挑一”。材料告诉我们，个人实现劳动就业应该（）①树立多种方式就业观②通过市场竞争实现自主择业③将高薪作为重要的择业标准④实施积极的就业政策，多渠道扩大就业
A. ①②
B. ②④
C. ②③
D. ③④

[单项选择]

如今公务员考试已成为中国竞争最激烈的考试。小李是公务员考试大军中的一员，小李认为公务员工作体面，收入稳定，是一种高等职业。这一观点违背了（）

A. 自主择业观
B. 竞争就业观
C. 职业平等观
D. 多种方式就业观

[名词解释]公务员

[单项选择]2011年11月26日，96万人参加了国家公务员考试，下列属于公务员的是（）
A. 律师
B. 医生
C. 法官
D. 教师

[判断题]国有企业中调任公务员必须进行考试。

[单项选择]

2010年国家公务员考试审查合格的报考人数历史性地达到了146万人。尽管今年公务员招录职位比2009年增加了1000多个，但竞争的激烈程度并未削减，招录比例甚至达到93：1，堪称“百里挑一”。材料告诉我们，个人实现劳动就业应该（）
①将高薪作为重要的择业标准
②通过市场竞争实现自主择业
③树立多种方式就业观
④实施积极的就业政策，多渠道扩大就业

A. ①②
B. ②④
C. ②③
D. ③④

[简答题]公务员考试竞争激烈，你怎么看？

[单项选择]

2010年国家公务员考试，审查合格的报考人数历史性的达到146万人。尽管公务员招录职位2010年比2009年增加了1000多个，但竞争的激烈程度并未削减，招录比例甚至达到93：1，堪称“百里挑一”。材料告诉我们，个人实现劳动就业应该（）
①将高薪作为重要的择业标准
②通过市场竞争实现自主择业
③树立多种方式就业观
④实施积极的就业政策，多渠道扩大就业

A. ②④
B. ②③
C. ②③④
D. ①②

[单项选择]

2010年国家公务员考试，审查合理的报考人数历史性地达到了146万人。尽管公务员招录职位2010年比2009年增加了1000多个，但竞争的激烈程度并未削减，招录比例甚至达到93：1，堪称“百里挑一”。材料告诉我们，个人要实现劳动就业应该（）
①将公务员作为唯一的择业标准
②通过市场竞争实现自主择业
③树立多种方式就业观
④实施积极的就业政策，多渠道扩大就业

A. ①②
B. ①④
C. ②③
D. ③④

[单项选择]

2010年国家公务员考试，报考人数历史性地达到了146万（指审查合格）。尽管公务员招录职位逐年增加，2010年比2009年增加了1000多个，但竞争的激烈程度并未削减，今年的招录比例甚至达到93：1，堪称“百里挑一”。材料告诉我们，实现劳动就业应该（）
①确立高薪为择业标准
②通过市场竞争实现自主择业
③树立多种方式就业观
④要有竞争意识，敢于迎接挑战

A. ①②
B. ①④
C. ②③
D. ③④

[单项选择]公务员法对公务员的范围重新做了界定，根据规定公务员必须具备三个条件，其中（）是公务员最本质的特征。
A. 依法履行公职
B. 纳入国家行政编制
C. 由国家财政负担工资福利
D. 三项均属于

[单项选择]公务员录用考试采取（）的方法进行。
A. 笔试
B. 面试
C. 笔试或面试
D. 笔试和面试

[简答题]请你谈谈公务员考试的目的和意义。

[判断题]刘某向参加国家公务员考试的王某提供了考试试题及答案，刘某涉嫌非法提供试题、答案罪。

[判断题]对于受奖励的对象，公务员法规定对公务员和公务员集体都可以进行奖励。