更多"根据目前的劳动力市场判断，如果纺织工人的工资率上涨4%，则其劳动力需求"的相关试题:
[单项选择]根据目前的劳动力市场判断，如果纺织工人的工资率上涨4%，则其劳动力需求会下降5%。那么纺织工人的劳动力需求曲线是（ ）。
A. 富有弹性的
B. 缺乏弹性的
C. 单位单性的
D. 无弹性的
[单项选择]某城市目前共有计算机程序员5000人，他们的市场工资率是8元/小时。如果该城市的计算机程序员的供给是单位弹性的，要使计算机程序员的供给人数增加到7500人，则市场工资率至少应当提高到（ ）元/小时。
A. 16
B. 14
C. 12
D. 8
[单项选择]当工资率高于市场均衡工资率时，劳动力供给（）劳动力需求。
A. 小于
B. 大于
C. 等于
D. 不大于
[单项选择]当工资率上升时，劳动力需求量下降的速度会超过工资率上升的速度，该类劳动力的工资总量下降，反之工资率下降，则该类劳动力的工资总量上升，这时劳动力需求曲线是（ ）。
A. 富有弹性的
B. 单位弹性的
C. 无弹性的
D. 缺乏弹性的
[单项选择]劳动力市场均衡时，工资率等于（）。
A. 产品价值
B. 边际产品价值
C. 边际生产价值
D. 边际成本
[单项选择]如果政府确定的最低工作水平超过劳动市场均衡工资率，则可能导致劳动力出现的情况是（ ）。
A. 供大于求
B. 供小于求
C. 供求均衡状态
D. 供大于求或供小于求
[单项选择]如果市场工资率是每小时4元，产品的市场价格是每单位0.8元，则当劳动力的边际产量超过（ ）时，企业愿意增雇工人。
A. 10
B. 5
C. 8
D. 4
[单项选择]如果某城市清清工的小时工资率为15元，清洁工的劳动力总供给时间为1000小时，当小时工资率提高到20元之后，该市清洁工的劳动力总供给时间上升到1500小时，则该市的劳动力供给弹性为（ ）。
A. 0.33
B. 0.5
C. 1.5
D. 1
[单项选择]如果某城市清洁工的小时工资率为15元，清洁工的劳动力总供给时间为1000小时，当小时工资率提高到20元之后，该市清洁工的劳动力总供给时间上升到1500小时，则该市的劳动力供给弹性为（ ）。
A. 0.33
B. 0.5
C. 1.5
D. 1
[多项选择]造成劳动力市场均衡工资率上升的因素有（）。
A. 劳动力供给曲线左移，需求曲线不动
B. 劳动力需求曲线右移，供给曲线不动
C. 劳动力供给增加，需求减少
D. 劳动力供给减少，需求增加
[单项选择]如果某地区制造工人的市场工资率从2000元/月上升到2500元/月，其劳动力供给总时间上升5%，则此类劳动力的劳动力供给弹性为（ ）。
A. 0.4
B. 0.25
C. 0.2
D. 0.1
[单项选择]如果劳动力需求曲线是缺乏弹性的，那么当工资率上升时，工资总量（）。
A. 上升
B. 下降
C. 无变化
D. 无关
[单项选择]某行业所面临的劳动力供给弹性为0.6，如果该行业的市场工资率上涨2%，则该行业的劳动力供给工时总量会（ ）。
A. 增加3%
B. 减少3%
C. 增加l.2%
D. 减少1.2%
[多项选择]市场工资率的提高，对劳动者个体的影响主要有（）。
A. 替代效应
B. 规模效应
C. 收入效应
D. 边际效应
E. 机会效应
[单项选择]在劳动力市场上，均衡的形成由均衡工资率与（）决定。
A. 均衡供给量；
B. 均衡需求量；
C. 均衡就业量。
[判断题]在完全竞争的劳动力市场上，劳动力的供给者和需求者都是现行市场工资率的制定者。
[多项选择]工资率，是指单位时间的劳动价格。根据单位时间标准的不同可分为（ ）
A. 小时工资率
B. 日工资率
C. 加班工资率
D. 计时工资率
[单项选择]（）是指在劳动供给量和需求量相等时劳动力市场处于均衡时的工资率。
A. 均衡工资率
B. 替代工资率
C. 等价工资率
D. 最佳工资率
[单项选择]在个人劳动力供给曲线的某一段上，随着工资率上升，劳动力供给反而逐渐减少，这种情况表明，工资率上升的（ ）。
A. 规模效应大于替代效应
B. 规模效应大于收入效应
C. 收入效应大于替代效应
D. 收入效应小于替代效应
