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[单项选择]领导协调的根本目的不在于（）
A. 实现企业的快速发展
B. 高效率地实现领导目标
C. 最大限度利用员工价值
D. 提高组织的整体效能
[单项选择]领导协调的根本目的在于（），即高效率地实现领导目标。
A. 关心下级的工作和生活
B. 指挥生产，协调工作进程
C. 协调各部门工作
D. 提高组织的整体效能
[单项选择]将领导协调划分为领导职能协调、组织同环境协调、组织机制协调、领导班子内部协调、人际关系协调是按照（）划分的
A. 领导协调的实质
B. 协调过程
C. 协调的目的性
D. 协调的内容
[单项选择]领导协调能力是一种（）。现实的领导协调能力，总是存在于具体的领导协调活动中并通过这些活动表现出来。
A. 专门能力
B. 个人能力
C. 一般能力
D. 特殊能力
[多项选择]领导协调素养与能力基础是指领导者要履行领导协调职责所必须具备的素质、品格和能力条件，包括知识基础、（）等。
A. 心理生理基础
B. 实践基础
C. 一般能力基础
D. 性格基础
[简答题]党领导全国各族人民共圆“中国梦”的根本目的是什么？
[单项选择]领导者要注意在协调各阶层利益关系、正确处理（）中锻炼提高自己的领导协调能力。
A. 人民内部矛盾
B. 阶级矛盾
C. 社会矛盾
D. 工作矛盾
[单项选择]协调的目的是（）。
A. 寻求共识
B. 平衡关系
C. 为了沟通
D. 两个人之间更好的交流
[多项选择]行政领导协调的功能有（）
A. 分散功能
B. 导向功能
C. 控制功能
D. 增效功能
[多项选择]领导协调能力作为领导力的重要组成部分，是（）。
A. 领导协调活动的主体
B. 顺利完成领导协调活动的主观条件
C. 领导者必须具备的能力
D. 提高组织整体功能的过程
[单项选择]领导协调的创造性表现在（）
A. 是一种潜在能力
B. 领导协调的对象是发展着的
C. 领导协调的任务是不变的
D. 和领导实践紧密联系
[多项选择]领导协调能力的作用及意义有（）
A. 沟通能力的主要表现形式
B. 顺利完成领导协调活动的主观条件
C. 领导者必须具备的能力
D. 领导力的重要组成部分
[多项选择]领导协调能力的综合性表现在（）
A. 同样水平的协调能力，可能由不同的能力结构而成
B. 智力因素与非智力因素的辩证统一
C. 要通过较长时间的实践和培养才能形成
D. 不是单一的能力
