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[单项选择]公关战略相对于组织战略而言是专业战略，其中心是（）
A. 组织经营工作
B. 组织管理工作
C. 组织公关工作
D. 组织领导工作
[多项选择]对于一个组织而言，跳槽率高就意味着（）
A. 有用人才的流失
B. 招募费用的提高
C. 选聘的成本增加
D. 培训费用的成本增加
E. 组织的效率降低
[单项选择]对于任何一个组织而言，组织的人力资源规划必须与其（）相互依赖与吻合。
A. 业绩
B. 计划
C. 方案
D. 经营计划
[判断题]对于任何一个组织而言，组织的人力资源规划不一定与其经营计划相互依赖与吻合。
[单项选择]城市交通组织管理的基本前提是（）
A. 完善的管理系统
B. 健全的法制建设
C. 优秀的管理队伍
D. 良好的道路交通环境
[单项选择]行政控制得以实现需要具备的基本前提是控制组织和（）
A. 控制能力
B. 控制路线
C. 控制计划
D. 控制规范
[多项选择]现代社会从组织形态而言，存在（）组织。
A. 政治
B. 经济
C. 社团
D. 行业协会
E. 社会中介组织
[判断题]在工作的过程中，企业文化只是一个虚设的事物，对于个人而言并不重要。
[单项选择]对于个人投资者而言（）是影响资产配置的最主要因素。
A. 资产负债状况
B. 财富净值
C. 个人生命周期
D. 风险偏好
[单项选择]对于采取稳定性战略的组织而言，关键性的战略人才资源管理问题是（）
A. 从零开始，建立全部新的人力资源战略
B. 大量而快速的裁员
C. 对不同企业的人力资源体系进行合并
D. 确定关键员工并制定特殊人才的保留政策
[判断题]一个组织确定的重要环境因素对于另一个活动产品和服务相类似的组织而言可能就不是重要环境因素。（）
[多项选择]动机对于个体活动而言具有功能（）
A. 始动
B. 调节
[判断题]资料的分类具有双重意义：对于全部资料而言是“分”，即将相异的资料区别开来；对于各份资料而言是“合”，即将相同或相近的资料合为一类。
[多项选择]执行力对个人而言执行力就是（）；对团队而言执行力就是（）；对企业而言执行力就是（）。
A. 办事能力
B. 战斗力
C. 应变能力
D. 经营能力
[单项选择]美国社会心理学家勒温用实验证明，相对于另几种领导方式而言，有利于增强组织凝聚力和提高组织工作效率的领导方式是（）。
A. 专制型
B. 民主型
C. 自由放任型
D. 工作与人际关系并重型
