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[判断题]绩效管理包括关键绩效指标(KPI)的定义、计算方法、绩效目标的设定及分解、绩效考核的实施与绩效结果的运用以及绩效体系的评估与改进。
A.正确
B.错误
[判断题]预算法第三十二条第一款所称绩效评价，是指根据设定的绩效目标，依据规范的程序，对预算资金的投入、使用过程、产出与效果进行系统和主观的评价。
A.正确
B.错误
[单选题]企业利用目标管理法进行绩效考评,在制定员工的绩效目标时( )。
A.由员工的上司制定
B.依据员工个人能力来确定
C.应该制定达到目标的详细步骤
D.目标一且确定就不能冉修改,要保持它的一致性
[多选题]采用目标管理进行绩效考评，在制定绩效目标时应做到(___)
A.目标是可量化可测量的
B.个人目标依据相应的部门目标
C.由管理者为员工制定个人目标
D.设立的目标应长期与短期并存
[判断题]民航生产经营单位应当依据民航局制定的年度行业安全目标制定本单位安全绩效目标。安全绩效目标应当等于或者优于行业安全目标。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]民航生产经营单位应当依据民航局制定的年度行业安全目标制 定本单位安全绩效目标。安全绩效目标应当()行业安全目标。
A.等于
B.等于或者优于
C.完全符合
D.超过
[判断题]现场对无呼吸的伤病员进行人工呼吸时,吹气的量越多越好,吹气时间越长越好。
A.正确
B.错误
[单选题]班组绩效目标的制定目的在于提高个人和组织活动的效率,以便最终实现()绩效目标。
A.成员自己
B.部门和企业
C.部门和领导
D.企业和员工
[判断题]审计人员为了更好地完成审计工作、实现审计目标,收集的审计证据越多越好。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]对确难以同步下达绩效目标的,可请省级发展改革部门、中央单位按下达投资规模调整填报绩效目标报(____)备案。
A.省级发展改革委;
B.国家发展改革委;
C.上级行业主管部门;
D.地市发展改革委
[判断题]燃料在燃烧时必须有空气,而且越多越好。
A.正确
B.错误
[填空题]在综合运用教学方法时，并不是越多越好，越新越好，不能一味求新求异，要注重（）原则。
