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[单选题]培训和开发成为现代人力资源管理中一个越来越重要的模块,这是由于人力资源特性中的（）决定的
A.时效性
B.开发性
C.社会性
D.能动性
[单选题]培训和开发成为现代人力资源管理中一个越来越重要的模块，这是由人力资源特性中的（ ）决定的。
A.时效性
B.开发性
C.社会性
D.能动性
[不定项选择题]对于两个语句，如果其中中一个语句是假的，那么由此可以得出另一个语句必定是真的；反之，如果其中一个语句是真的，那么不能由此得出另一个语句是真的还是假的，则称这两个语句之间存在关系X。
根据上述定义，下列哪项中的两个语句之间存在关系X？
A.审计三处的有些干部是博士；审计三处的有些干部不是博士
B.审计三处的干部都是博士；审计三处的有些干部不是博士
C.审计三处的有些干部是博士；审计三处的干部都是博士
D.审计三处的干部都是博士；审计三处的干部都不是博士
[单选题]中国社会主义改造和社会主义建设道路中一个十分突出的特殊性问题是 （ ）
A.一个落后的农业国的工业化问题
B.农业的社会主义改造间题
C.农业的机械化问题
D.民族资本主义工商业的社会主义改造问题
[填空题]发展心理学认为儿童发展存在着（ ），这是个体早期生命中一个比较短暂的时期，在此期间，个体对某种刺激特别敏感，过了这一时期，同样的刺激对之影响很小或没有影响。
[单选题](单选题，0.6 分)
中国社会主义改造和社会主义建设道路中一个十分突出的特殊性问题（）
A.一个落后的农业国的工业化的问题
B.农业的社会主义改造问题
C.农业的机械化问题
D.民族资本主义工商业的社会主义改造问题
[单选题]“世界上最远的距离，是我在你面前，而你在低头看手机。”这句网友的笑谈，无疑将现实生活中一个庞大而容易忽视的群体——“手机奴”，形容得 。当科技日趋进步、手机日渐强大时，我们似乎在不知不觉中遭受裹挟，又在眨眼间心甘情愿地追逐更强大的“爱疯”“炫酷APP”和一波又一波时尚得令人眼花缭乱的“电子小保姆”。
填入画横线部分最恰当的一项是（）。
A.栩栩如生
B.蔚为大观
C.惟妙惟肖
D.穷形尽相
[单选题]管理培训开发系统必须包含()的培训开发计划，以保证培训开发的顺利进行。
A.指导性和有效性
B.指导性和逻辑性
C.战略性和逻辑性
D.战略性和有效性
[单选题]适宜于管理层人员培训开发的培训开发方法是()。
A.讨论法
B.讲授法
C.操作示范法
D.案例研讨法
[单选题]培训开发和人力资源管理的（ ）密切相关。
A.绩效考核
B.人员招聘选拔和录用
C.薪酬管理
D.以上都是
[单选题]基于素质分析的管理人员培训开发的一般步骤是（ ）。
①明确开发目的；②确认培训对象差距；③分析差距并确定优先顺序；④确定并执行培训计划
A.①②③④
B.③④②①
C.①③②④
D.④③②①
[单选题]基于素质分析的管理人员培训开发的一般步骤是（ ）。
①明确开发目的；
②确认培训对象的差距；
③分析差距并确定优先顺序；
④确定并执行培训计划
{图}
A.①②③④
B.③④②①
C.①③②④
D.④③②①
[多选题]根据()可以形成一个主体的培训开发分类模式，为组织制定有效的培训开发计划和合理的培训开发方案提供依据。
A.培训与开发对象的不同层次
B.实施培训与开发的不同时间、地点
C.培训与开始的不同内容
D.培训与开发的性质
E.培训与开发的不同目的
[单选题]员工培训开发管理规划内容不包括（ ）。
A.企业培训目标的细化
B.部门培训规划
C.培训实施工作方案
D.实现整体培训规划而制定的支持性规划
