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发布时间:2024-06-25 00:01:59

[多选题]下列选项中,关于哺乳期劳动保护的说法,正确的是( )。
A.用人单位不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间,从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动
B.对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动
C.女职工哺乳婴儿满周岁后,一般不再延长哺乳期
D.女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加0.5小时哺乳时间
E.用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间

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[单选题]下列关于哺乳期用药的说法中正确的是
A.哺乳期妇女服用的药物一般以被动扩散的方式转运到乳汁中
B.水溶性高的药物易进入乳汁
C.分子量大的弱酸性药物在乳汁中含量较高
D.新生儿体内血药浓度都显著低于母血
E.乳汁中药物浓度都低于母血
[单选题]下列选项中,关于劳动保护的说法。正确的是( )。
A.包括生活中的卫生保健和伤病医疗工作
B.不包括员工劳动报酬方面的保护
C.包括劳动安全、上下班交通安全和劳动卫生三个部分
D.是对所有劳动者的全部保护措施
[多选题]依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工在哺乳期禁忌从事的劳动范围有( )。
A.非密封源放射性物质的操作,核事故与放射事故的应急处置
B.体力劳动强度分级标准中规定的第三级体力劳动强度的作业
C.体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业
D.低温作业分级标准中规定的低温作业
E.作业场所空气中锰、氟、溴、甲醇、有机磷化合物、有机氯化合物等有毒物质浓度超过国家职业卫生标准的作业
[多选题]根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于妇女、未成年人劳动保护的说法,正确的有()。
A.女职工怀孕期间不得安排三级劳动
B.企业不得聘用未满十八周岁的未成年人
C.女职工生育享受98天产假
D.女职工怀孕未满四个月流产的,不得享受产假
E.女职工产前可以休假十五天
[单选题]根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中正确的是()
A.女职工怀孕不能正常工作,用人单位可以适当降低其工资
B.对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得安排夜班劳动
C.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间可以不计入劳动时间
D.对怀孕六个月以上的女职工,用人单位应在劳动时间内安排一定的休息时间
[单选题]根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中不正确的是( )。
A.女职工怀孕不能适应原劳动的,用人单位可以安排其他能够适应的劳动
B.对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得安排夜班劳动
C.用人单位不得安排处于经期、孕期和哺乳期的女职工从事禁忌劳动范围内的工作
D.对怀孕6个月以上的女职工,用人单位应当在劳动时间内安排一定的休息时间
[单选题]根据《劳动法》,下列关于女职工劳动保护的说法中,正确的有( )。
A.不得安排女职工从事矿山井下作业
B.不得安排女职工从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动
C.对于怀孕的女职工不得安排其延长工作时间
D.对于怀孕7个月以上的女职工可以安排夜班劳动
[单选题](2017年)根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中正确的是()
A.女职工怀孕不能正常工作,用人单位可以适当降低其工资
B.对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得安排夜班劳动
C.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间可以不计入劳动时间
D.对怀孕六个月以上的女职工,用人单位应在劳动时间内安排一定的休息时间
[单选题]关于劳动保护的说法,正确的是( )。
A.不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

B.禁止用人单位招用未成年工

C.用人单位可以安排 17 岁的周某担任仓库管理员

D.用人单位不得安排怀孕 6 个月以上的女职工从事夜班劳动
[多选题]《劳动法》明确规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。下列关于女职工特殊保护的说法中,正确的是( )。
A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
B.可以安排女职工在经期从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第二级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
D.对怀孕7个月的女职工,不得安排延长工作时间和夜班劳动
E.不得安排女职工在哺乳期未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动
[单选题]根据《劳动法》关于女职工特殊劳动保护的说法,正确的是( )。
A.不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
B.女职工生育享受不少于90天的产假
C.禁止安排未育女职工从事有毒有害的劳动
D.用人单位应当对女职工定期进行健康检查
[单选题]关于工作场所劳动保护,下列说法错误的是( )。
A.用人单位违反规定,劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业,用人单位不得因此解除与劳动者所订立的劳动合同
B.用人单位对受到或者可能受到急性职业病的劳动者,应当及时组织进行健康检查和医学观察
C.对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,所需费用由用人单位和劳动者承担
D.用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额
[多选题]根据《劳动法》,关于妇女、未成年人劳动保护的说法,正确的有()
A.企业应当为未成年工定期进行健康检查
B.企业不得聘用未满18周岁的未成年人
C.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动
D.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业
E.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动
[单选题]根据《劳动法》,关于妇女、未成年人劳动保护的说法,错误的是( )。
A.企业应当为未成年工定期进行健康检查
B.企业不得聘用未满18周岁的未成年人
C.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动
D.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动
[单选题]根据《劳动法》,关于妇女、未成年人劳动保护的说法,错误的有()。
A.企业应当为未成年工定期进行健康检查
B.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动
C.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业
D.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动
[单选题]根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。
A.女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位可因其不胜任工作与其解除劳动合同
B.用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其工资
C.女职工怀孕以后,用人单位不得安排其夜班劳动
D.女职工产假期间的生育津贴,对己参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由生育保险基金支付

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