题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2023-11-08 05:46:50

[单选题] 下面不属于书面合同的是( )。
A.表格合同
B.保险单
C.定式合同
D.合同确认书

更多"[单选题] 下面不属于书面合同的是( )。"的相关试题:

[单选题] 下面不属于书面合同的是( )。
A.表格合同
B.保险单
C.定式合同
D.合同确认书
[单选题]下面不属于书面合同的是(B)。
A.表格合同
B.保险单
C.定式合同
D.合同确认书
[单选题]下面项工作不属于合同评审准备阶段的工作
A.A:利用办事处例会等渠道,提前获取项目信息B:对于新增的工程内容,建立相应的应对方案,重要项目,建议售后人员提前介入技术方案的讨论C:按照《售前售后交接文档清单》内容要求做好文件交接D:及时了解新项目的相关信息
B.略
C.略
D.略
E.略
[单选题]在下面的选项中不属于采购合同正文的是( )。
A.采购物资的验收
B.采购商品的交货地点
C.采购商品的单价与总价
D.采购合同签订的日期和地点
[单选题]下面哪一项不属于建设工程施工合同的计价方式。( )
A.总价合同
B.单价合同
C.成本加酬金合同
D.承包合同
[简答题]以下哪个不属于发布书面命令的内容( ) 。 A、线路限速或取消限速 B、封锁、开通线路 C、行调认为有必要记录的命令 D、变更列车运行交路
[简答题]已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一年内订立书面劳动合同。
[单选题]已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起(  )订立书面劳动合同。
A.六个月
B.一年
C.一个月内
D.二个月
[单选题]下列不属于订立劳动合同应当遵循的原则是(  )
A.平等自愿原则
B.公平合理原则
C.协商一致原则
D.合法原则
[单选题]已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
A.10天
B.20天
C.一个月
D.三个月
[多选题]下列合同中,不属于无效合同的是( )
A.因重大误解订立的合同
B.恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益的合同
C.限制民事行为能力人的合同
D.损害社会公共利益的合同
[多选题]我方按合同约定需要 ( ) 合同的,合同主办部门应当书面通知合同相对人,并说明理由,并按规定程序签订书面协议。
A.变更
B.转让
C.终止
D.中止
[单选题]以下内容不属于供用电合同应具备的条款:()。
A.供电方式
B.计量方式
C.电费结算方式
D.担保方式
[单选题]甲公司与乙公司订立一书面合同,甲公司签字盖章后邮寄给乙公司签字盖章,该合同的成立时间为( )
A.A:甲公司与乙公司口头协商一致时。
B.
C.略
D.略
E.略
F.略

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

截图扫码使用小程序[完全免费查看答案]
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码