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[单项选择]柔性财务管理强调的是感情管理、人本管理、（）
A. 文化管理
B. 资金管理
C. 财务管理
D. 人才管理
[单项选择]最先进的管理模式是（）的人本管理模式。
A. 以财为中心
B. 以人为中心
C. 以物为中心
D. 以我为中心
[多项选择]人本管理的机制有（）。
A. 动力机制
B. 压力机制
C. 约束机制
D. 保证机制
E. 选择机制
[单项选择]人本管理的主体是（）。
A. 员工
B. 管理环境
C. 文化背景
D. 价值观
[单项选择]不符合人本管理思想的是（）
A. 完善人
B. 开发人
C. 发展人
D. 约束人
[单项选择]人本管理的最高层次是（）。
A. 情感管理
B. 网络管理
C. 文化管理
D. 敏捷管理
[多项选择]（）是人本管理的基本要素。
A. 企业人
B. 产品
C. 文化
D. 环境
E. 价值观
[多项选择]人本管理理论的内涵是？（）
A. 人管人
B. 开发人的潜能
C. 制度管理人
D. 尊重每一个人
[判断题]战略人力资源管理强调其在组织整体经营中的重要地位，侧重变革管理和人本管理，属预警式管理模式。
[多项选择]人本管理主要在以下哪些地方着力（）
A. 建立多层面的报酬体系
B. 建立多元化的软激励机制
C. 科学激励，激发专业技术人员的工作热情和积极性
D. 强化培训教育，提高专业技术人员的业务技能和整体素质
[单项选择]人本管理就是突出人在管理中的地位、实现以人为中心的管理，其终极目标是（）。
A. 开发人的潜能
B. 尊重每一个人
C. 凝聚人的合力
D. 实现人的全面发展
[单项选择]在人力资源管理的诸多理论中，关于（）和人本管理理论是人力资源管理中两大核心理论。
A. 人性的认识
B. 环境的认识
C. 工作的认识
D. 态度的认识
