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发布时间:2024-01-28 03:01:04

[简答题]劳动法》规定劳动者有哪些义务?

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[简答题]劳动者有哪些情形之一的,用人单位依据《劳动法》的规定不得解除劳动合同?
[单项选择]()不是《劳动法》第三条规定的劳动者的义务。
A. 劳动者应当完成劳动任务
B. 制定劳动计划
C. 执行劳动安全卫生规程
D. 遵守劳动纪律和职业道德
[简答题]劳动者的素质是指作为一名劳动者应具备的条件,《劳动法》在总则中规定了哪些对劳动者素质的要求?
[多项选择]依据《劳动法》的规定,劳动者在劳动卫生方面需要履行的法律义务有()。
A. 提高职业技能
B. 执行劳动卫生规程
C. 遵守劳动纪律和职业道德
D. 必须建立、健全劳动安全卫生制度
E. 设立卫生医疗机构
[简答题]《劳动法》规定哪些劳动合同无效?应如何认定区分?
[简答题]《劳动法》中第三条规定,劳动者应当享有哪些权利?
[多项选择]根据我国劳动法,劳动者的义务包括()
A. 提高职业技能
B. 取得劳动报酬
C. 执行劳动安全卫生规程
D. 完成劳动任务
E. 休息休假
[简答题]《劳动法》中有哪些关于劳动争议的处理规定?
[简答题]《劳动法》规定,在哪些情况下,企业不能裁员?
[简答题]劳动者应履行哪些义务?对不履行义务的劳动者,用人单位如何处理?
[简答题]《劳动法》赋予劳动者的权利有哪些?
[多项选择]根据《劳动法》的规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以通过哪些途径维护自己的合法权益?()
A. 依法申请调解
B. 提起仲裁
C. 提起诉讼
D. 协商解决
[单项选择]我国劳动法规定劳动者的权利不包括()。
A. 取得劳动报酬
B. 接受职业技能培训
C. 参与民主管理
D. 选择工程和工作岗位

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