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[多项选择]下列哪些组织类型属于韦伯官僚制理论认为的组织类型（）
A. 完整的组织
B. 神秘化的组织
C. 传统的组织
D. 合理化－合法化组织
[简答题]试析马克斯·韦伯官僚制组织理论的贡献与不足。
[简答题]马克思韦伯的官僚制理论的主要内容是什么？
[简答题]简述韦伯关于“官僚模式”的主要管理理念。
[多项选择]韦伯官僚制组织人事行政的特点包括（）
A. 人员的奖惩应根据其工作的优劣来确定
B. 不得将自己的职位私自转让或指定他人非法继承
C. 行政人员不拥有任何获取其职位的手段并且不能滥用其职权
D. 行政人员在行使职务时受到严格而系统的纪律约束和控制
[单项选择]韦伯认为官僚制组织赖以建立的权威是（）
A. 传统权威
B. 超凡权威
C. 专家权威
D. 合理－合法权威
[简答题]简述韦伯的理想的行政组织理论的缺陷与不足。
[简答题]简述韦伯的理想的行政组织理论对西方行政学的贡献。
[单项选择]韦伯发现官僚制的行政管理只能发生在属于法理型统治的（）
A. 理性国家
B. 君主国家
C. 神权国家
D. 封建国家
[多项选择]在公共行政学当中，韦伯的官僚制是一种封闭型的组织，其特征包括（）
A. 尤为强调分工协作的重要性，所以总是尽可能的明确所有的权力和责任
B. 官僚制中的行政人员对上级的依赖性很强，尤其是直接的上级
C. 只有等级结构的高层了解全面情况
D. 互动方式是命令、服从和清清楚楚的上下级关系
E. 封闭型组织看待组织与社会关系观点是，组织就是社会。
