[简答题]试述计件薪酬制的具体形式。

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[简答题]试述计件薪酬制的构成内容？

[填空题]基于工作的薪酬制度具体形式有岗位薪酬制和职务薪酬制。岗位薪酬制的主要特点是（）。

[填空题]基于工作的薪酬制度具体形式有岗位薪酬制和（）。

[多项选择]差额单价计件薪酬具体形式有（）
A. 两段单价计件
B. 三段单价计件
C. 多段单价计件
D. 累进计件
E. 累退计件

[名词解释]薪酬计量形式

[名词解释]薪酬表现形式

[名词解释]薪酬形式

[单项选择]销售团队薪酬的具体形式，通常来说由（）决定。
A. 公司高层
B. 销售经理
C. 人力资源部
D. 生产经理

[名词解释]日薪酬制

[名词解释]小时薪酬制

[名词解释]计时薪酬制

[名词解释]计件薪酬制

[名词解释]职务薪酬制

[多项选择]君主制的具体形式有（）
A. 专制君主制
B. 立宪君主制
C. 强制君主制
D. 有限君主制
E. 僭主制

[简答题]薪酬计量形式是什么意思？

[多项选择]职工薪酬具体包括（）
A. 职工工资、奖金、津贴和补贴
B. 职工福利费
C. 医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费
D. 工会经费和职工教育经费

[简答题]差额单价计件薪酬，具体有三种形式有哪些？

[单项选择]计酬方式多采用年薪或月薪形式，基本上不采取小时工资制的薪酬形式为（）
A. 薪金
B. 工资
C. 奖金
D. 福利

[简答题]计件工资制的具体形式是哪些？

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