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发布时间:2023-10-16 15:16:37

[单项选择]《职业病防治法》规定:用人单位应对劳动者()进行职业卫生培训,普及职业卫生知识。()
A. 岗前
B. 在岗期间
C. 离岗
D. 岗前和在岗期间

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[单项选择]《职业病防治法》明确规定劳动者享有:要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品,改善()
A. 福利待遇
B. 工作环境
C. 工作条件
D. 工资标准
[单项选择]根据《职业病防治法》规定,劳动者有权参与用人单位职业卫生工作的(),对职业病防治工作提出意见和建议。
A. 企业管理
B. 民主管理
C. 生产管理
[单项选择]某用人单位因经营不善倒闭,根据《中华人民共和国职业病防治法》,应对该单位接触职业危害的劳动者进行健康检查,()。
A. 解除与劳动者的关系
B. 终止职业病病人依法享有的待遇
C. 并按国家有关规定妥善安置职业病病人
D. 并向劳动者说明情况
[单项选择]《职业病防治法》规定,用人单位应当对劳动者进行(),并为劳动者建立职业健康监护档案。
A. 职业保险
B. 职业健康监护
C. 职业健康检查
D. 职业健康管理
[填空题]《职业病防治法》规定产生职业病危害的用人单位应建立、健全职业卫生档案和劳动者()档案
[单项选择]《职业病防治法》规定,用人单位对()的劳动者,应当给予适当岗位津贴。
A. 患有职业病
B. 从事接触职业病危害的作业
C. 疑似职业病
D. 调离岗位的职业病病人
[单项选择]《职业病防治法》规定,用人单位对()的劳动者,应当给予适当的岗位津贴。
A. 患有职业病
B. 从事接触职业病危害的作业
C. 疑似职业病
D. 调离岗位的职业病病人
[单项选择]根据《职业病防治法》规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等()劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。
A. 口头通知
B. 如实告知
C. 书面通知
[判断题]《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训,指导劳动者正确使用职业病防护设备。()
[多项选择]《职业病防治法》规定,用人单位发生破产后,应当对从事接触职业病危害作业的劳动者()。
A. 进行健康检查
B. 按规定妥善安置其劳动者
C. 进行健康咨询
D. 按规定妥善安置职业病病人
E. 进行一次性安置
[判断题]某用人单位对职业病防护设备、应急救援设施未按照规定进行维护,根据《中华人民共和国职业病防治法》的规定,责令限期改正,逾期不改正的,处5-10万元的罚款。
[单项选择]《职业病防治法》规定,用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的()。
A. 工作环境和条件
B. 工作环境
C. 工作条件
D. 工作环境和福利
[单项选择]依据《职业病防治法》第五十条的规定,用人单位应当按照规定对从事接触职业病危害作业的劳动者给予岗位津贴,安排职业病病人进行()
A. 自费诊疗
B. 定期教育培训
C. 疗养休假
D. 治疗、康复和定期检查
[单项选择]《职业病防治法》中规定,用人单位应采取以下措施防治管理职业病,除了哪项()
A. 设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,负责本单位的职业病防治工作
B. 制订职业病防治计划和实施方案
C. 建立、健全职业卫生管理制度和操作规程
D. 制定职业病诊断标准
E. 建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案
[单项选择]建设单位和用人单位如果违反《职业病防治法》的规定,由()依法进行处理。
A. 人民法院
B. 卫生行政部门
C. 安全生产监督管理部门
D. 工商行政管理部门
[多项选择]依据《职业病防治法》的规定,用人单位在职业病管理方面应当履行的义务有()。
A. 职业病诊断
B. 职业病危害申报
C. 职业病危害公告和警示
D. 急性职业病危害事故应急救援和控制
E. 向劳动者如实告知可能的职业病危害及其后果
[填空题]《职业病防治法》规定产生职业病危害的用人单位应制定职业病()和实施方案
[简答题]《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。主要保障措施包括哪些?
[单项选择]《职业病防治法》规定,最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的,由()承担。
A. 先前的用人单位
B. 先前的和最后的用人单位平均
C. 最后的用人单位
D. 先前的和最后的用人单位连带

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