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[多项选择]实行经济责任承包的项目，领导班子实行期薪制。以下是领导班子薪酬构成的是（）。
A. 绩效薪酬
B. 超额利润奖励
C. 风险抵押金额
D. 基本薪酬
[单项选择]以下哪一部分不属于机架的组成部分（）。
A. 机臂
B. 主机身
C. 电机座
D. 水泵
[单项选择]以下哪一项构成了残疾人就业歧视（）
A. 残疾人甲不懂英文，某外企拒绝雇佣他
B. 残疾人乙从事个体经营，因产品质量不合格被工商部门没收并罚款
C. 残疾人丙因身体虚弱，从一线岗位转岗至单位后勤部门，每月工资因此下调了100元
D. 残疾人丁因其轮椅无法驶上台阶，而耽误了单位的职称考试，单位随后也没有对其进行补考
[单项选择]以下哪一结构不是由腹膜构成（）
A. 卵巢悬韧带
B. 卵巢系膜
C. 输卵管系膜
D. 卵巢固有韧带
E. 阔韧带
[单项选择]以下哪一部分是腹腔最低部（）
A. 直肠子宫陷凹
B. 后穹隆
C. 阴道穹隆
D. 膀胱
E. 膀胱子宫陷凹
[单项选择]薪酬预算的外部环境不包括以下哪一项（）
A. 企业所在地的生活成本变动
B. 企业经营的环境
C. 企业现有的薪酬状况
D. 市场薪酬水平
[单项选择]猪胴体不包括以下哪一部分（）。
A. 肩颈肉
B. 臀腿肉
C. 头
D. 背腰肉
[单项选择]以下哪一项属于光立体构成（）。
A. 手机
B. 蝴蝶结
C. 眼球
D. 烟花
[单项选择]曲柄连杆机构属于以下哪一部分的机构（）
A. 车身
B. 电气设备
C. 发动机
[单项选择]下述哪一部分不是文丘里洗涤器的基本构成部分？（）
A. 收缩管
B. 渐扩管
C. 脱水器
D. 雾化喷嘴及喉管
[单项选择]传统单一的、僵死的薪酬构成已经不再适应现代企业的需要，取而代之的是多元化、多层次、灵活的新的薪酬构成。例如，营销人员在公司里作用巨大，专业人员的排他性比较强，临时工身份特殊，在设计这些人员的薪酬时不应该采取和其他部门人员相同的薪酬体系，这体现出薪酬体系设计时新的发展趋势（）
A. 薪酬设计差异化
B. 薪酬设计专业化
C. 薪酬设计等级化
D. 薪酬设计宽带化
[单项选择]在以下销售人员薪酬构成方案中，劳动报酬明确地同绩效挂钩，激励作用特别明显的是（）
A. 纯佣金制
B. 基本薪酬加佣金制
C. 基本薪酬加奖金制
D. 基本薪酬加佣金加奖金制
[填空题]总薪酬由以下哪几部分构成：（1）（）（2）（）（3）（）（4）（）。
[填空题]薪酬构成：基本薪酬谢，（），津贴，补贴。
[多项选择]外在薪酬体系的主要构成部分包括（）
A. 基础薪酬
B. 激励薪酬
C. 要素薪酬
D. 福利薪酬
E. 内在薪酬
[单项选择]（）以下哪一种成份不是复合肥料构成成份
A. C、钙（C
[多项选择]企业的总体薪酬构成有（）
A. 直接的经济收入
B. 间接的经济收入
C. 组织特征
D. 工资环境
E. 工作本身的特点
