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[单项选择]集团公司HSE管理原则中规定：员工必须参与岗位（）。
A. 危害识别和风险控制
B. 培训
C. 制度制定
D. 技术比武
[判断题]员工必须遵守岗位作息时间，不得无故迟到、早退。
[判断题]岗位员工文化水平普遍较低，因此，只需要各级管理者参与危害因素辨识工作。
[简答题]如何理解员工培训在职业生涯规划开发中的作用？
[简答题]如何理解中央银行参与支付清算服务的重要性？
[多项选择]危害识别方法包括（）。
A. 能量法
B. 风险评估法
C. 事故法
D. 制度规程法
E. 查表法
[单项选择]危害识别可不考虑以下哪个因素（）。
A. 产品特性
B. 预期用途
C. 质量成本
D. 流程图
[多项选择]危害识别应从（）等方面考虑。
A. 人的不安全行为
B. 物的不安全状态
C. 管理缺陷
D. 环境因素
[单项选择]每位学生只能在校内1个勤工助学固定岗位上岗，有权申请退出原岗位参与其他岗位的公开招聘，退出原岗位必须在（）个工作日以前向用工单位和勤工助学管理科提出，并在退出岗位前做好工作交接。
A. 5
B. 6
C. 7
D. 9
[单项选择]进行危害识别时最值得信赖的资料是（）
A. 流行病学研究
B. 动物实验研究
C. 体外试验
D. 构效关系
[单项选择]HSE培训管理总体要求：全体员工必须接受HSE培训，熟悉岗位风险和控制措施，掌握岗位技能和知识，具备相应的（）
A. 上岗能力
B. 管理能力
C. 操作能力
D. 应急处置能力
[判断题]在劳动合同中必须告知劳动者工作岗位可能存在的职业危害。
[单项选择]企业应对所管辖区域内和区域外的所有危害进行识别，并对识别的危害确定其名称、类别和危害信息描述，其中危害类别共有（）大类。
A. 8
B. 9
C. 10
D. 12
[单项选择]新、改、扩建及其他变更危害识别应采用（）。
A. 预先危险性分析
B. 安全检查表法
C. 工作危害分析法
D. 环境因素检查表法
