更多"[单选题]杰出人物在历史上的作用主要表现在,以下关于杰出人物,说法错误"的相关试题:
[多选题]杰出人物在历史上的作用是( )。 ( )
A. 历史事件的直接参与者.策划者.指挥者
B. 历史进程的重大影响者
C. 历史任务的发起者.组织者
D. 社会发展的决定力量
[单选题]关于红外热像仪调焦的作用，以下那种说法正确？（）
A.将远处的物体拉近
B.将近处的物体放大
C.得到正确的辐射能量
D.得到最高的温度值
[单选题]．以下关于作用力和反作用力说法错误的是( )。
A.大小相等
B.方向相反
C.沿同一条直线
D.作用在同一个物体上
[单选题]关于法的规范作用，以下哪一说法是正确的
A.王法官依据刑事诉讼法规定主动申请回避，体现了法的教育作用
B.法院判决王某的行为构成盗窃罪，体现了法的指引作用
C.王某参加法律培训后开始注重所经营企业的法律风险防控，体现了法的保护自由价值作用
D.王某因散布谣言被罚款500元，体现了法的强制作用
[单选题]关于防爆门的作用，以下说法正确的是（ ）。
A.A、防止爆炸发生
B.B、释放能量，保护主要通风机
C.C、保证爆炸在防爆门每 内进行而不扩散
D.D、坚固的防爆门，可以防止主要通风机被破坏
[单选题]关于审计程序的作用，以下说法中，不恰当的是（ ）
A.检查有形资产可提供资产的权利和义务的全部审计证据
B.观察提供的审计证据仅限于观察发生的时点
C.对于询问的答复，注册会计师应当通过获取其他证据予以佐证
D.分析程序适用于调查识别出的、与其他相关信息不一致或与预期数据严重偏离的波动和关系
[多选题]关于国际法院对国际争端解决的作用，以下说法正确的是
A.国际法院法官对涉及其国籍国的案件，应该回避
B.在法院受理案件中，如果一个当事国有本国籍的法官，他方当事人也可以选派一名本国国籍的法官参加本案的审理
C.联合国安理会和经社理事会可以就执行其职务中的任何法律问题请求国际法院发表咨询意见
D.国际法院的判决是终局性的,不可上诉，不可申请复核
[单选题]关于备用机泵定期盘车的作用,以下说法错误的是( )。
A.可以使轴的弯曲变形为最小
B.检查运动部件的松紧配合程度,避免运动部件长期静止而锈死
C.有利于保护机封
D.把润滑油带到轴承各部,防止轴承生锈。
[单选题]关于对颌面部外伤患者包扎的作用，以下哪一个说法是错误的
A.压迫止血
B.防止骨折进一步移位
C.保护并缩小创口
D.减轻疼痛
E.减少污染，防止涎液外流
[单选题] 关于飞艇副气囊的作用,以下说法不正确的是( )。( )
A.可以调节气囊大小
B.可以调节气囊压力
C.可以调节飞艇浮力
D.可以调节飞艇姿态平衡
[多选题]以下关于服务目标修正作用的说法正确的是( )。
A.目标修正可以有效地弥补在客观情况发生重大变化
B.目标修正可以有效地弥补员工无法实现原定目标的结果
C.目标修正使得企业的运营合理化
D.目标修正使得员工有动力去实现目标任务
[单选题]以下关于保持职业怀疑的作用的说法中，错误的是（ ）。
A.保持职业怀疑有助于注册会计师评价是否已获取充分、适当的审计证据以及是否还需执行更多的工作
B.保持职业怀疑有助于注册会计师针对评估出的重大错报风险，恰当设计进一步审计程序的性质、时间安排和范围，降低选取不适当的审计程序的风险
C.保持职业怀疑有助于注册会计师设计恰当的风险评估程序
D.保持职业怀疑有助于注册会计师忽视存在相互矛盾的审计证据
[多选题]不用的绩效面谈方式有不同的作用。以下关于绩效面谈方式的表述,哪些说法是正确的?( )
A.解决问题式面谈适用于促进员工潜能开发和全面发展
B.单向劝导式面谈适用于评估绩效计划目标的实现程度
C.双向倾听式面谈能使员工立即提出下一步工作改进的具体目标
D.综合式面谈有助于达到绩效面谈的多重目标
E.综合式面谈可以灵活地从一种面谈形式转换到另一种面谈形式
[多选题]以下关于曲线外轨设置超高的作用说法错误的是（）；
A.抵消列车的惯性离心力
B.达到内外两股钢轨受力均匀
C.使列车车辆的自身重力产生一个离心的水平分力
D.减少动态晃车
E.内外两股钢轨垂直磨耗均等
[单选题] 以下关于电感说法错误的是
A.线圈的电感是由线圈本身的特性决定的
B.具有铁芯的线圈,其电感也不是一个定值
C.
D.由L=Ψ/I可知,L与Ψ成正比,L与I成反比
[多选题]以下关于银行承兑汇票的说法，正确的有( )。
多选题] 以下关于银行承兑汇票的说法，正确的有( )。
A.属于银行的表内资产业务
B.在指定日期无条件支付确定的金额给收款人或持票人
C.以真实的商品交易为基础
D.出票人为银行
E.商业汇票的真实交易关系和债权债务关系只需承兑行审核
[单选题]以下关于工作分析在人员招聘中所发挥作用的说法,哪一项是错误的?( )。
A.为招聘标准制定提供依据
B.为面试设计提供依据
C.为人员录用提供标准
D.直接得到公司所需人才
