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发布时间:2023-12-02 00:15:49

[判断题]工作负责人因故需要离开工作现场,应指定任一成员临时代替。如工作中需要变更工作负责人,应经工作票签发人同意并通知工作许可人,在工作票上办理工作负责人变更手续。
A.正确
B.错误

更多"[判断题]工作负责人因故需要离开工作现场,应指定任一成员临时代替。如工"的相关试题:

[判断题]工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作许可人。
A.正确
B.错误
[单选题] 依据 《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》(Q/CSSG 510001-2015)第6.9.5条规定:在某500kV交流线停电检修中,工作负责人李某因故暂时离开工作现场时,应指定( )的人员临时代替,并交代清楚工作任务、现场安全措施、工作班人员情况及其他注意事项,并应告知工作许可人和工作班人员。
A.有高级作业员资质
B.有资质的人员
C.有中级作业员资质
D.有带电作业资质
[单项选择]工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定( )的人员临时代替。
A. 熟悉安全规程
B. 责任心强
C. 能胜任
D. 技术熟练
[判断题]若工作负责人因故长时间离开工作现场时,应由工作许可人及时变更工作负责人。
A.正确
B.错误
[判断题]若工作负责人因故长时间离开工作现场时,应由工作许可人及时变更工作责任人。
A.正确
B.错误
[单选题]工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定( )的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作班成员。
A.熟悉安全规程
B.责任心强
C.能胜任
D.技术熟练
[判断题]工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作班成员。()
A.正确
B.错误
[单选题]工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作班成员。原工作负责人返回工作现场时,( )。
A.不必履行同样的交接手续
B.也应履行同样的交接手续
C.只能做为工作班成员参加参加工作
D.告知工作班成员既可
[单选题]工作期间,工作负责人或专责监护人若因故必须离开工作地点时,应指定()临时代替,离开前应将工作现场交代清楚,并告知工作班人员,使监护工作不间断。
A.工作许可人
B.能胜任的人员
C.运行值班员
[单选题]工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,并告知( )。
A.工作票签发人
B.调控值班员
C.工作许可人
D.工作班成员

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