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发布时间:2023-10-19 21:24:13

[简答题]简述就业协议书的签订程序。

更多"简述就业协议书的签订程序。"的相关试题:

[简答题]简述签订就业协议书应注意的问题。
[多项选择]就业协议书签订的步骤()。
A. 毕业生签订个人基本信息
B. 用人单位填写基本信息
C. 用人单位上级主管部门批准并盖章
D. 学校审核盖章并将协议书反馈给用人单位
[填空题]签订《就业协议书》时,毕业生注意查明用人单位的主体资格、按规定的程序签订协议、有关条款的内容必须明确、注意与()的衔接。
[名词解释]就业协议书
[简答题]简述签订集体合同的程序。
[简答题]简述签订就业协议的原则和注意事项。
[简答题]简述签就业协议的程序。
[填空题]《就业协议书》是()和()通过双向选择达成就业意向后签订的协议凭证。
[单项选择]以下关于签订就业协议书盖章手续说法错误的是()
A. 毕业生毕业后不愿回生源地工作,要求本人户口和档案与工作单位所处一地时,一般情况下,只需盖用人单位的公章即可
B. 毕业生要求将户口和档案迁回生源地、本人在异地工作的,一般情况下,只需盖用人单位的公章即可
C. 毕业生要求将户口和档案迁回生源地、本人在生源地工作的,一般情况下,只需盖用人单位的公章即可
D. 毕业生毕业后不愿回生源地工作,要求本人户口和档案与工作单位所处一地时,除盖好用人单位公章外,还需加盖单位人事主管部门或地方政府毕业生就业主管部门公章(或领取地方政府毕业生就业主管部门的接收函)
[多项选择]以下情况中签订的就业协议书无效的是()。
A. 未经所在高校签证认可的
B. 一方以欺诈、胁迫等手段订立的,损害国家利益的就业协议
C. 恶意串通,损害国家、集体或第三人利益的就业协议
D. 以合法形式掩盖非法目的的就业协议
[单项选择]教学系根据毕业生就业协议书编制就业计划后,提交学院招生就业处,学院招生就业处审核汇总后报()主管部门
A. 学生处
B. 教务处
C. 市教育局人事科
D. 省教育厅人事处(毕业生就业工作)主管部门
[单项选择]以下情况下签订的就业协议书有效的情况是()。
A. 未经所在高校签证认可的
B. 一方以欺诈、胁迫等手段订立的,损害国家利益的就业协议
C. 恶意串通,损害国家、集体或第三人利益的就业协议
D. 单位以人事代理的方式与毕业生签订就业协议书
[简答题]简述就业信息内容。
[简答题]简述签订承包合同的基本原则和程序。
[判断题]毕业生至江苏省内企业就业的,只要与用人单位签订了就业协议书,就可以申请将《就业报到证》开至用人单位。
[填空题]已过择业期限,未办理过就业协议书和就业报到证的,由学校统一到省就业指导局办理派回原籍《报到证》,并与学工部协调,将毕业生档案、户口派回()。毕业生可与招生就业工作部联系领取《报到证》。
[简答题]简述就业的重要意义。
[简答题]简述支付密码协议书的主要内容?

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