[多项选择]影响薪酬的个人因素有（）。
A. 工作成绩
B. 工作年限
C. 公司利润
D. 岗位差别
E. 资历

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[简答题]影响薪酬的因素有哪些？

[多项选择]以下哪些属于影响薪酬管理的个人因素（）。
A. 政府指令
B. 财务能力
C. 预算控制
D. 年资
E. 绩效

[简答题]简述影响薪酬的内在因素。

[简答题]影响薪酬结构的因素有哪些？

[多项选择]影响薪酬的企业因素有（）。
A. 企业负担能力
B. 企业经营状况
C. 企业发展阶段
D. 企业薪酬政策

[简答题]薪酬水平的影响因素

[简答题]简述影响薪酬水平的宏观因素。

[简答题]简述薪酬的影响因素。

[简答题]影响薪酬水平的宏观因素有哪些？

[多项选择]影响薪酬管理的重要因素有（）
A. 组织
B. 环境
C. 个人
D. 政策

[单项选择]影响薪酬的外在环境因素有（）
A. 单位所在的行业
B. 发展的阶段
C. 组织的经营状况
D. 人力资源供求状况

[多项选择]影响薪酬设定的外在因素有（）
A. 劳动力市场的供需关系
B. 公司的经营状况
C. 当地生活水平
D. 地区及行业的差异
E. 与薪酬有关的法律法规

[简答题]影响薪酬水平决策的因素有哪些？

[多项选择]以下属于影响薪酬的外部因素的有（）。
A. 劳动力市场的供求、竞争状况
B. 政府的宏观调控
C. 最低工资制度
D. 经济发展水平与劳动生产率

[多项选择]根据工作特征模型，能够影响内在薪酬的因素包括（）
A. 技能多样性
B. 任务同一性
C. 任务重要性
D. 工作自主性
E. 绩效反馈性

[简答题]影响薪酬确定的企业内部因素有哪些？

[简答题]影响薪酬确定的企业外部因素有哪些？

[多项选择]下列哪些是影响薪酬水平的微观因素（）
A. 劳动者个体的差别
B. 企业的性质
C. 薪酬分配的形式
D. 福利待遇的差别
E. 企业的经营状况

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