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[单项选择]整个招聘和选拔的关键环节是（）。
A. 计划
B. 考核
C. 招募
D. 录用
[单项选择]培训实施是员工培训系统的关键环节。其中，（）是确保培训成功的关键。
A. 培训场所的选择和准备
B. 课程描述
C. 选择培训教材
D. 选择培训教师
[判断题]人员甄选是招聘过程中一个极为重要的环节，其目的是将明显不合乎职位要求的应聘者排除在招聘过程之外。（）
[单项选择] 关于甄选员工时使用的公文筐测试，正确的说法是（）。 ①它非常适合对管理人员进行评价 ②它在操作上比较简单，对场地的要求不高 ③它能够考察被测试者的人际交往能力和团队工作能力 ④它的编制成本较高，评分也比较困难
A. ①②
B. ①③④
C. ①②④
D. ②③④
[多项选择]员工甄选工具主要包括（）。
A. 面试
B. 评价中心
C. 心理测试
D. 工作样本
E. 知识测试
[单项选择]食品生产企业应通过（）明确生产过程中的食品安全关键环节，并设立食品安全关键环节的控制措施。
A. 危害分析方法
B. 全过程质量管理
C. 质量追溯体系
D. 质量控制文件
[单项选择]在代理商管理环节中，（）关键环节。
A. 建立代理商定期会面制度
B. 严格落实代理商招展权限和价格制度
C. 加强资金管理，防范资金流失
D. 构建代理商绩效评估体系，客观评估代理商的表现
[多项选择]在企业招聘员工中，人员甄选是一项重要工作，下列选项属于测评中心的测验方法的是哪几个选项（）。
A. 无领导小组讨论
B. 公文处理练习
C. 单独询问
D. 管理游戏
[判断题]探索者战略在招聘时采用混合式招聘和甄选方式。
[单项选择]确保施工的关键部位、关键环节、关键工序监理到位是（）作用。
A. 发挥现场监理
B. 发挥现场施工
C. 发挥现场指挥
[单项选择]决策的关键环节是（）
A. 评估择优
B. 信息采集
C. 民主参与
D. 科学预测
[填空题]在激励机制中，设置目标是一个关键环节。目标设置必须同时体现组织目标和员工需要的要求。这指的是（）。
[单项选择]材料管理的关键环节在于（）
A. 供应
B. 落实资源
C. 制订管理计划
D. 制订供应计划
[多项选择]平衡障碍的关键环节包括（）
A. 听觉系统
B. 视觉系统
C. 本体感受器
D. 前庭系统
E. 高级中枢对平衡的整合能力
[单项选择]（）是决策的关键环节。
A. 刻意创新
B. 评估择优
C. 稳定可调
D. 民主参与
