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[多项选择]下列不属于福利国家危机表现的有（）
A. 政府没什么负担
B. 人口老龄化和失业人员激增
C. 政府办福利的效率较高
D. 降低了人们的劳动积极性
E. 公营部门规模过大，浪费社会资源
[多项选择]下列选项中，属于福利国家危机表现的有（）
A. 失业严重
B. 财政危机
C. 社会危机
D. 行政低效率
E. 劳动力成本降低
[多项选择]下列选项中属于福利国家模式特征的是（）。
A. 全方位的社会保障制度
B. 个人缴纳部分保费
C. 充分就业
D. 累退税
E. 全民性
[单项选择]法定福利项目是指由国家的法律法规所规定的，并依靠国家力量强制实施的福利项目。下列不属于法定福利项目的是（）
A. 失业保险
B. 冬季取暖补贴
C. 特种福利
D. 住房公积金
[单项选择]法定福利项目是国家强制实施的福利项目。以下各项中，不属于我国法定福利项目的是（）
A. 社会保险
B. 企业年金
C. 各类政策性补贴
D. 法定节假日
[单项选择]（）不属于福利项目。
A. 工作餐
B. 资金分红
C. 带薪休假
D. 企业为员工缴纳的社会保险
[单项选择]下列表述不属于欧洲国家福利制度改革的特征的是（）。
A. 市场经济的比重在福利领域中加大
B. 从国家保障走向自我保障
C. 由中央集权福利走向社区福利
D. 政府的比重在福利领域中加大
[多项选择]以下说法属于福利管理方法的是（）
A. 员工福利成本管理方法
B. 员工福利规划管理方法
C. 员工福利微机管理方法
D. 员工股福利战略管理方法
[单项选择]以下不属于福利的特点的有（）
A. 补偿性
B. 等级性
C. 补充性
D. 集体性
[单项选择]职业发展咨询属于福利薪酬中的（）
A. 社会保障
B. 员工援助服务
C. 再教育辅助服务
D. 弹性福利计划
[多项选择]以下哪两个选项不属于福利的功能（）
A. 提高员工满意度
B. 保障
C. 避免企业年资负债
D. 对员工良好业绩的回报
[单项选择]下列选项中，不属于福利薪酬的是（）
A. 社会保险
B. 公司福利
C. 特殊福利
D. 分红
[多项选择]下列福利哪些属于员工非报酬性福利（）
A. 生活福利设施
B. 生产福利设施
C. 特殊的福利设施
D. 带薪度假
E. 工间休息
[单项选择]下列各项福利项目中，属于法定福利计划的是（）
A. 带薪年休假
B. 集体人寿保险计划
C. 住房或购房支持计划
D. 企业健康医疗保险
[单项选择]下列选项中，不属于福利制度范畴的是（）
A. 国家提供的税优福利
B. 政府提供的社会福利
C. 雇主提供的职业福利
D. 通过税收体系提供的财政福利
