更多"在群体中感到满足，并甘愿为实现群体目标而努力的态度和精神，称之为（）"的相关试题:
[判断题]领导就是引导和影响人们实现组织或群体的目标而作出努力与贡献的人。
[单项选择]通过高水平的努力实现组织目标的意愿，这种努力以能够满足个体的某些需要为条件。这种意愿被称为（）。
A. 领导
B. 动机
C. 竞争分析
D. 需要的构建
E. 努力管理
[单项选择]“通过高水平的努力实现组织目标的意愿，而这种努力以能够满足个体的某些需要为条件”。这个定义是指下列概念中的（）。
A. 计划
B. 决策
C. 动机
D. 激励
[单项选择]实现群体目标，维护群体团结、稳定与发展的重要因素是（）。
A. 群体凝聚力
B. 群体约束力
C. 群体影响
D. 群体规范
[单项选择]（）是指任何能影响组织目标的实现或者受实现的组织目标影响的群体或个人。
A. 利益相关者
B. 战略制定者
C. 企业管理层
D. 企业股东
[单项选择]每个群体成员必须按照群体规范运作完成群体目标和个体目标，这体现的是已经形成的群体规范的（）。
A. 标准功能
B. 导向功能
C. 评价功能
D. 动力功能
[单项选择]（）指那些直接关系到组织主要受益人群体的需求和愿望满足的目标。
A. 主要目标
B. 次要目标
C. 隐形目标
D. 长期目标
[单项选择]群体可以满足其成员的社交需要，人们往往会在群体成员的相互作用中，感受到满足，这满足了个体加入一个群体的（）。
A. 情感需要
B. 安全需要
C. 自尊需要
D. 权力需要
[单项选择]激励理论中的（）认为，如果个体感到在努力与绩效之间、绩效与奖励之间、奖赏与个人目标满足之间存在密切联系，他就会非常努力地工作。
A. 需要理论
B. 价值理论
C. 期望理论
D. 道德理论
[判断题]结盟是指个人或群体之间为了实现某种共同目的而形成的一种非正式的联合，这种结盟对组织目标的实现有百害而无一利。
[单项选择]（）指满足各种次要受益人群体的需求和愿望的目标。
A. 主要目标
B. 次要目标
C. 显形目标
D. 短期目标
[单项选择]为实现共同奋斗目标而组合在一起的结构群体称为（）
A. 管理
B. 决策
C. 管理人员
D. 组织
[多项选择]从受益人群体的需求和愿望满足分，组织目标分为（）。
A. 主要目标
B. 次要目标
C. 长期目标
D. 隐形目标
[判断题]团队是由相互协作的不同个体为实现共同目标而组成的正式群体。
[单项选择]一个人确立自己的目标，并自觉地调节自己的行为，克服困难，努力去实现目标的心理过程是（）
A. 意志过程
B. 认识过程
C. 动机过程
D. 情感过程
E. 执行决定过程
[单项选择]期望理论中，（）是实现目标后满足个人需要的价值的主观认知。
A. 激励力
B. 期望值
C. 效价
D. 概率
[单项选择]为实现组织目标服务的，任何组织都是通过有意识的合作，来完成群体的目标而得以生存是以下哪种特征。（）
A. 计划工作的首位性
B. 计划工作的目的性
C. 计划工作的普遍性
D. 计划工作的重要性
[多项选择]目标激励法就是用吸引学生去努力实现某目标以进行激励的模式。目标激励又可分为若干种，下列哪种激励属于目标激励。（）
A. 信仰目标激励
B. 人格目标激励
C. 道德目标激励
D. 成就目标激励
[判断题]在目标设立过程中，目标要略低于企业当前的生产经营能力，保证企业经过一定努力能够实现。目标过高，会因无法完成任务而使职工丧失信心。
