更多"采购管理经历了从传统采购向现代采购的发展。下面属于传统采购的是（）"的相关试题:
[判断题]随着企业从传统采购向现代采购的发展，采购部门在企业的地位在步步高升。
[单项选择]战略人力资源管理与传统人力资源管理在许多方式上有根本不同，下面属于战略人力资源管理的范畴的是（）。
A. 专注于员工关系方面的活动
B. 遵守不断变化的法律，协调上下级关系
C. 专注于内部及外部客户的合作关系
D. 任何变革和创新通常是缓慢和支离破碎的
[填空题]企业管理经历了传统管理、（）、现代管理三个阶段。
[判断题]关于信息管理发展阶段，现在普遍认为经历了三个阶段：传统文献信息管理、现代信息技术管理、当代信息资源管理。
[多项选择]外国学者的研究查明管理道德层次的发展经历了很长的时间，下列选项属于管理道德层次的是（）。
A. 前惯例层次
B. 后惯例层次
C. 中惯例层次
D. 惯例层次
[多项选择]企业通信发展经历了传统通信、融合通信、统一通信和智能通信四个阶段，请问以下特征中属于统一通信阶段的是（）
A. 用户不受所处地点、时间、所使用终端类型、运营商商网络条件、信息媒介类型等等条件限制，都可以实现实时和有效的沟通，实现文字、图像等各种媒介信息流的高效流动
B. 长途旁路是VoIP在该阶段最典型的应用
C. 语音与数据网络完全割裂。语音网络是基于传统的TDM技术。数据网络实现基于企业内部与各分支机构的互联网
D. 包括语音通信业务和消息类通信业务这两大类通信方式的统一和融合
E. 统一通信技术与业务运作流程的结合，实现企业内部业务运作流程的智能化和自动化
[单项选择]企业通信发展经历了传统通信、融合通信、统一通信和智能通信四个阶段，以下不属于智能通信特点的是（）
A. 智能通信的实质就是统一通信技术与业务运作流程的结合，实现企业内部业务运作流程的智能化和自动化
B. 智能通信的核心是开放架构的通信平台
C. 通信系统向各异构业务系统开放各种标准化接口，实现通信资源和通信能力的开放，实现各种信息媒介流之间的自动转换，实现信息流在各业务系统间的智能流动和呈现
D. 用户不受所处地点、时间、所使用终端类型、运营商商网络条件、信息媒介类型等等条件限制，都可以实现实时和有效的沟通，实现文字、图像等各种媒介信息流的高效流动
[多项选择]下列（）属于人力资源管理与传统人事管理的区别。
A. 人力资源管理把人看作是一种资源，而传统人事管理则把人看作是工具
B. 人力资源管理以人为中心，而传统人事管理的特点则以事为中心
C. 人力资源管理把人力资源管理部门看作是企业的生产效益部门，而传统人事管理则把人事管理部门视作无足轻重的职能部门
D. 人力资源管理将重点放在人才的使用、潜能的开发和创造力的发挥上，而传统人事管理则着眼于人才的选拔和吸引，缺乏对人才使用的全面管理
E. 人力资源管理重视与外部环境的协调配合，而传统人事管理忽视与外部环境的协调
[多项选择]下面属于网络银行区别于传统银行的有（）。
A. 更好的客户服务
B. 银行的投入减少
C. 银行间竞争加剧
D. 经营理念的变化
[单项选择]世界各国的质量管理的发展大致经历了三个阶段，（）阶段不属于该三个阶段。
A. 质量检验
B. 质量认证
C. 统计质量管理
D. 全面质量管理
[多项选择]资产管理理论随着历史的发展经历的发展阶段有（）。
A. 商业贷款理论
B. 企业贷款理论
C. 资产转移理论
D. 资产流动性理论
E. 预期收入理论
[单项选择]品质管理经历了何种发展阶段（）
A. 检验品管→统计品管→全面品管
B. 统计品管→全面品管→检验品管
C. 检验品管→全面品管→统计品管
D. 全面品管→检验品管→统计品管
[多项选择]下面属于B2C发展中存在的弊端是（）
A. 商品种类有限
B. 沟通的局限性
C. 具有成本低的优势
D. 管理环节过多
[单项选择]西方管理思想发展历史主要经历了如下发展阶段（）
A. 管理科学；组织行为管理；人本管理；权变管理
B. 科学管理；组织行为管理；心理管理；人本管理
C. 科学管理；组织行为管理；权变管理；人本管理
D. 科学管理；现代管理；本土管理
[单项选择]我国传统的基础教育管理属于（）
A. 集权型
B. 人治型
C. 控制型
D. 法治型
[单项选择]下面属于部门业务管理服务器的是（）
A. 文件服务器
B. 电子图书服务器
C. 通信服务器
D. 数据库服务器
[单项选择]下面哪个不属于传统会议的弊端（）。
A. 花在路上的时间有时甚至比开会的时间长
B. 一旦主要发言者缺席，不得不改变议题
C. 无法目睹别人的反应、表情
D. 要为与会者的食宿大伤脑筋
[多项选择]下面属于内部市场化管理六项管理支撑的是（）。
A. 全面质量管理
B. 信息化管理
C. 安全管理
D. 精细化管理
