更多"用人单位违反法律规定扣押劳动者居民身份证等证件的，应当承担什么法律责任"的相关试题:
[判断题]用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
[判断题]用人单位招用劳动者，可以暂扣劳动者的居民身份证和其他证件，也可以要求劳动者提供担保。
[判断题]用人单位报据实际需要可以暂时扣留劳动者的居民身份证和其他证件。
[简答题]建立劳动关系时，扣押劳动者的证件合法吗？
[判断题]订立劳动合同时，可暂时扣押劳动者的居民身份证和其他证件，且要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。（）
[简答题]用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的应当承担什么法律责任？
[单项选择]根据我国有关法律规定，不属于劳动者工资范围的是（）。
A. 计时工资
B. 计件工资
C. 加班工资
D. 职工福利费用
[简答题]用人单位可以扣押劳动者的身份证等证件吗?
[单项选择]用人单位违反法律规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准（）
A. 按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金
B. 按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付易.难倍赔偿金
C. 按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付易倍赔偿金
D. 按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付中倍赔偿金
[单项选择]刑事责任是指责任主体违反安全生产法律规定构成犯罪，由司法机关依照刑事法律给予刑罚的一种法律责任。依法处以（）的刑罚，是3种法律责任中最严厉的。
A. 死刑
B. 剥夺犯罪分子人身自由
C. 有期徒刑
D. 无期徒刑
[简答题]简述我国法律规定的劳动者休息权的基本内容？
[单项选择]违反协助执行法规的法律责任，是指协助执行关系人违反协助执行的法律规定依法所应承担的法律后果。其中主要的是执法机关和（）的法律责任。
A. 执行关系人
B. 协助执行人
C. 被执行人
D. 银行
[判断题]广义的法律责任是指行为人违反了有关法律规定而必须依法承担的法定后果。
[单项选择]根据我国法律规定，视为劳动争议中集体争议的条件除了劳动者一方具有共同的理由，对人数的要求是（）。
A. 劳动者一方人数在3人以上
B. 劳动者一方人数在5人以上
C. 劳动者一方人数在10人以上
D. 劳动者一方人数在15人以上
[单项选择]在我国，法律规定属于全体劳动者的法定休假日共有（）。
A. 7天
B. 8天
C. 9天
D. 11天
[判断题]追究时效，是指法律规定的、追究违反治安管理行为人法律责任的有效期限。
[单项选择]个人或者单位违反行政管理方面的法律规定所应当承担的法律责任是（）。
A. 赔偿责任
B. 民事责任
C. 行政责任
D. 刑事责任
[单项选择]根据我国劳动合同有关法律规定，用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。
A. 用工之日
B. 签订合同之日
C. 上级批准之日
D. 劳动者领取工资之日
