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[填空题]岗位评价主要有以下五种方法，即排序法，分类法，（），因素分析法与海氏三要素平均法。
[单项选择]与排序法和分类法相比，要素计点法（）
A. 客观性更高、准确性和可信度更高、自我辩护性更弱
B. 客观性更高、准确性和可信度更低、自我辩护性更强
C. 客观性更高、准确性和可信度更高、自我辩护性更强
D. 客观性更高、准确性和可信度更低、自我辩护性更弱
[填空题]效用信息特征组织法主要包括（）、特色排序法、重要性递减排序法或概率排序法。
[单项选择]排序法选择和确定标杆岗位，通常可选取总岗位的（）作为标杆岗位。
A. 5%~10%
B. 10%~15%
C. 15%~20%
D. 20%~25%
[单项选择]食品厂在生产一些时令、节令食品时，既可将品种法与分类法结合，又可以将以下哪一种方法与分类法结合（）
A. 分批法
B. 分步法
C. 系数法
D. 定额法
[判断题]比较分析法是日常分析工作中最常用的一种方法。
[判断题]作品分析法是通过对幼儿作品的分析来了解幼儿心理活动的一种方法。
[填空题]常用的岗位调查方法有资料分析法、现场调查法、问卷调查法、工作参与法和（）等。
[填空题]常用的岗位调查方法有：资料分析法，现场调查法，（），工作参与法和访谈法等。
[判断题]“SWOT”分析法是企业战略性营销分析中常用的一种方法。
[判断题]调查法、观察法、哲学分析法、系统分析法、逻辑分析法属于定性评价。
[简答题]根据被测组分分离方法不同，重量分析法分几种方法？
[单项选择]活动产品分析法最早最常用的一种方法是分析儿童的（）
A. 绘画
B. 科学小制作
C. 手工作品
D. 作文
[判断题]杜邦分析法是用于对商业银行流动性分析的一种方法。（）
[简答题]什么是ABC分析法？简要说明ABC分类法的分类标准。
[判断题]岗位分类法和要素比较法在岗位分析中是经常用到的方法，它们两者的共同特点是都要确立标准。
