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[单项选择]银行业金融机构应遵循按劳分配、同工同酬原则，构建合理的激励约束机制，保证员工各项权益，促进员工全面发展，为员工创造价值，这是其（）责任。
A. 经济
B. 社会
C. 环境
D. 政治
[填空题]激励的原则包括目标结合原则、物质激励和精神激励相结合的原则、创新原则、公平性原则、明确性原则、时效性原则、（）。
[判断题]激励是一门学问。正确地激励应遵循这些原则：目标结合原则；创新原则；公平性原则；物质激励和精神激励想结合的原则；明确性原则；持久性原则；正激励与负激励想结合的原则；按需激励原则。
[多项选择]各单位应建立统筹（）的供电所考核指标体系和激励约束机制，按照责权利对等的原则，加强供电所全员绩效管理，建立逐级考核机制，县公司考核供电所所长（书记）。
A. 供电可靠性
B. 优质服务
C. 市场拓展能力
D. 供电及时性
[多项选择]建立健全有效的激励约束机制目的是（）
A. 形成信用资产保全机制
B. 提高信用资产的收益
C. 形成信用风险控制机制
D. 增大失信者应承担的风险和责任
[判断题]员工激励机制的首要原则是物质激励与精神激励相结合。
[判断题]公务员的管理，坚持监督约束与激励保障并存的原则。
[单项选择]建立完善环境保护激励约束机制，开展创建（）企业活动。
A. 社会友好型
B. 团队友好型
C. 环境友好型
D. 机制创新型
[单项选择]经济激励约束不够有效的时候国有企业会出现什么问题？（）
A. 企业内部活力不足
B. 企业亏损严重
C. 企业技术更新慢
D. 企业竞争力差
[单项选择]站、车间发生问题应本着（）的原则，积极处理。
A. 以车保站
B. 站车互保
C. 以站保车
[多项选择]商业银行公司治理指引规定，公司治理应当遵循各治理主体（）的原则，建立合理的激励、约束机制，科学、高效地决策、执行和监督。
A. 独立运作
B. 协调运转
C. 有效制衡
D. 相互合作
[判断题]完善经理人员的激励约束机制是消除“内部人控制”现象的有效途径。
[多项选择]内部审计机构应当建立激励约束机制，对内部审计人员的工作进行（）。
A. 考核
B. 落实
C. 评价
D. 奖惩
[判断题]站、车间应协调、配合，发生问题应本着以车保站的原则积极处理。（）
[判断题]学生管理的原则包括全员性原则、激励性原则、主体性原则、联动性原则。
[多项选择]完善仲裁调解机制要对仲裁运行实行（）制度，形成有效的激励约束制度。
A. 投诉
B. 量化考核
C. 过错追究
D. 过程监督
[单项选择]外交方面，岸信介积极推行（）。
A. 自主外交
B. 大国外交
C. 小国外交
D. 金元外交
