更多"劳动法律监督组织成员其劳动合同期限短于任期的，自动延长至任期期满，但是"的相关试题:
[多项选择]劳动法律监督组织成员在任期内，用人单位不得（）。
A. 无故调动其工作岗位
B. 降低职级
C. 免除职务
D. 解除劳动合同
[多项选择]职工协商代表在本人劳动合同期限内的，单位不得与其解除劳动合同；在任期内劳动合同期满的，单位应当与其续签劳动合同至任期届满。但本人有（）的除外。
A. 有严重过失
B. 医疗期满
C. 达到法定退休年龄
D. 培训服务期满
[判断题]如果劳动力市场上可供组织使用的劳动力小于组织需求，组织会采取降低薪酬的办法来满足组织对劳动力的需求；反之，组织则会采取提高薪酬的办法来减少劳动力成本。
[判断题]如某职工刚刚当选为兼职工会委员会委员，任期三年，但其劳动合同还有一年就到期了，那么其劳动合同期限要延长到任期期满，即要延长两年时间。
[简答题]根据劳动组织的范围，可以将劳动组织分为哪两个层次？
[单项选择]搞好劳动定员工作，对企业合理组织生产劳动、正确编制劳动计划和生产作业计划、实行（）原则、提高劳动生产率有着重要的意义和作用。
A. 经济核算和按需分配
B. 经济核算和按劳分配
C. 财务核算和按需分配
D. 财务核算和按劳分配
[单项选择]劳动过程中的有害因素主要包括劳动组织和劳动制度不合理、（）长时间不良体位、劳动工具不合理等。
A. 劳动强度过大
B. 过度精神或心理紧张
C. 劳动时个别器官或系统过度紧张
D. 上述都是
[判断题]生产环境的职业病危害因素一般包括：劳动组织和制度不合理、劳动强度大或劳动组织安排不当、人体个别器官或系统过度紧张和不良的人机因素等。
[单项选择]在劳动生产中，严密的劳动组织、严格的劳动管理、严肃的劳动纪律、严明的考核与奖惩制度，对罪犯恶习起到强有力的监督和约束作用，使他们的不良行为习惯随时受到提示、警戒、揭露和批判，而不得不有所约束和收敛。这体现的是劳动改造的（）。
A. 习艺作用
B. 矫正作用
C. 养成作用
D. 转化作用
[单项选择]劳动组织与劳动定额包括（）节内容。
A. 2
B. 1
C. 4
D. 3
[判断题]劳动过程中的职业有害因素主要包括劳动时间过长、劳动强度过大、生产定额不当、劳动组织制度不合理、长时间处于某种不良体位或从事某一单调动作的作业、身体的有关器官和系统过度紧张等。
[判断题]根据劳动合同法的相关规定，组织和员工之间建立劳动关系，不是必须签订劳动合同的。
[多项选择]劳动争议调解组织调解的劳动争议包括（）争议
A. 因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
B. 因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
C. 因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的
[判断题]根据劳动合同法的相关规定，组织和员王之间建立劳动关系，不是必须签订劳动合同的。
[单项选择]传统的劳动组织有广义和狭义之分，狭义的劳动组织基本上是（）。
A. 生产关系的概念
B. 生产资源的概念
C. 生产力的概念
D. 生产环境的概念
[简答题]组织有劳动能力的罪犯进行劳动是教育改造罪犯的重要手段，谈谈你对劳动改造罪犯的认识？
[单项选择]职工因工伤影响劳动能力的，应经（）级劳动能力鉴定委员会组织有关人员进行劳动能力鉴定。
A. 国家
B. 省
C. 设区市
D. 县
