题目详情
题目详情:
发布时间:2023-12-19 00:56:25

[多项选择]对因履行职责受到打击报复或不公正待遇以及有特殊困难的企业(),上级工会应提供()和帮助。
A. 工会干部
B. 保护
C. 扶持

更多"对因履行职责受到打击报复或不公正待遇以及有特殊困难的企业(),上级工会"的相关试题:

[简答题]如果你担任副职后,你单位一位干部受到了不公正的待遇,而他的不公正待遇是正职所造成的。对这个问题你怎么办?
[判断题]人们尽量避免用仲裁的原因,主要由于在国外法庭上受到不公正待遇。
[单项选择]十分关注如何减少或消灭工人受到的不平等和不公正待遇,并提出了“结构不公平”理论的学派是()
A. 正统多元论学派
B. 管理主义学派
C. 自由改革主义学派
D. 激进派
[判断题]当评价存在不公正现象使评价对象遭到不公正待遇并且无处申诉时,评价对象就会首先对领导失去信任,进而导致对整个组织产生不信任感。
[简答题]加入工会应具备什么条件?
[简答题]在委托地税代收工会的过程中,工会应注意哪些问题?
[简答题]企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,工会应如何处理?
[简答题]《企业工会工作条例》规定会员在多少人以下的企业工会应召开会员大会?
[单项选择]《工会法》第五十条规定了阻挠职工依法()工会应承担法律责任。
A. 参加
B. 撤销
C. 组织
D. 参加和组织
[单项选择]对以往人们所受不公正待遇或所遭受的损失做出补偿的是()。
A. 补偿性公正原则
B. 惩罚性公正原则
C. 程序性公正原则
D. 分配性公正原则
E. 交换性公正原则
[简答题]工会应将什么问题作为协商的重点内容?
[多项选择]《根据出版管理条例》,出版物的内容不真实或者不公正,致使公民、法人或者其他组织的合法权益受到侵害的,该出版物的出版单位应当()。
A. 召回出版物
B. 公开更正
C. 登门道歉
D. 消除影响
E. 奉送慰问金
[判断题]老年人遇到不公正待遇或挫折时,表现为心情逐渐平复是心理健康的表现。
[判断题]用人单位不得阻挠公民参与政治活动,不得因员工个人主张和见解给予不公正待遇。
[简答题]《企业工会工作条例》中规定凡设立董事会、监事会的公司制企业,工会应如何做?
[简答题]企业违反集体合同规定的,工会应如何做?
[简答题]企业、事业单位及其他组织,确需裁减人员的,应如何处理?工会应如何处理?
[简答题]如果一个公司过度经营,哪些财务比率会受到影响以及如何受到影响?
[简答题]通常情况下,企业工会应建立哪六个委员会?

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码