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发布时间:2023-10-06 14:44:52

[单选题]运营分公司()负责相关奖项的评选及组织实施劳动争议调解工作。
A.人力资源部
B.工会
C.安技部
D.综合部

更多"[单选题]运营分公司()负责相关奖项的评选及组织实施劳动争议调解工作。"的相关试题:

[单选题]()负责实施本部门归口管理的有关奖项评选。
A.安技部
B.综合部
C.人力资源部
D.相关职能部门
[单选题]()承担运营分公司员工培训的归口管理职能,负责运营分公司各项培训工作的统一组织和管理。
A.相关职能部门
B.人力资源部
C.安技部
D.综合部
[简答题]( )由运营分公司安全技术部负责组织调查处理。
[单选题]运营分公司以外且与运营分公司签订安全协议的单位(不含运营分公司实施委外维修的单位)是指( )
A.外单位
B.委外单位
C.施工单位
D.参建单位
[判断题]外单位指运营分公司以外且与运营分公司签订安全协议的单位(不含运营分公司实施委外维修的单位)。
A.正确
B.错误
[单选题]特殊时期运营组织,运营分公司根据运营组织方案编制细化方案,提前()个工作日提交方案至客运管理部。
A.1
B.3
C.5
D.7
[单选题]特大型节庆活动运营组织,运营分公司根据运营组织方案编制细化方案,提前()个工作日提交方案至客运管理部。
A.一
B.三
C.五
D.七
[单选题]首次开封后,发现车票数量或信息有误,车站应立即将情况上报运营分公司,由运营分公司组织调查并根据调查结果在几个工作日内以书面材料形式报保卫部和线网指挥中心?
A.1
B.2
C.3
D.5
[单选题]发生险性事件时,由分公司运营事故事件调查组组织调查分析,各事发部门自 事发日起 ( )内向运营事故事件调查组提交事故调查处理正式报告
A.3日
B.4日
C.5日
D.6日
[单选题]()负责运营分公司员工奖惩日常工作,负责拟订运营分公司奖惩管理制度、执行奖惩决定等。
A.安技部
B.综合部
C.人力资源部
D.财务部
[判断题]运营分公司实行统一管理、分级实施、分工负责的培训管理体系,确保员工培训工作持续、高效、深入开展。
A.正确
B.错误
[填空题]AFC系统设备应急抢修由运营分公司运务部、站务部和票务部负责组织,运务部负责根据实际情况进行整体的调车作业。票务部负责( )和( ),站务部负责车站现场客运组织。
[判断题]凡由运营分公司组织的外部培训,且培训经费不由公司负担的,参训人员应按运营分公司有关规定,签订《培训协议》,并按约定为运营分公司服务一定年限。
A.正确
B.错误
[填空题]( )负责组织实施公司安全生产标准化建设,各部门(分厂)部长(厂长)负责组织实施本部门(分厂)安全生产标准化建设。
[多选题]员工个人奖项评选条件包括( )
A.入司满半年及以上(优秀新人除外),在岗在册,年度出勤率百分之 90 及以上,年度绩效考核等级为 B 及以上可以参加个人奖项的评选。
B.借调的员工在借调处室、中心进行评优评先
C.受通报批评及以上惩处和发生一般事故A类的员工不得参与个人奖项的评选
D.受通报批评及以上惩处和发生一般事故B类的员工不得参与个人奖项的评选

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