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发布时间:2024-01-01 02:08:32

[单项选择]根据亚当·斯密的理论,()直接导致了分工的出现。
A. 市场交易与市场规模
B. 经济发展
C. 技术进步与技术创新
D. 人口增加

更多"根据亚当·斯密的理论,()直接导致了分工的出现。"的相关试题:

[单项选择]根据亚当·斯密的理论,资本主义社会人与人之间的交换是()。
A. 生产劳动
B. 实体劳动
C. 劳动
D. 支配劳动
[判断题]根据亚当·斯密的观点,经济人在经济学意义上是自私的而非自利的。
[判断题]根据赫伯特·西蒙的观点,亚当·斯密的经济人的理性是一种无限理性。
[单项选择]亚当·斯密认为劳动分工能提高()
A. 劳动经济性
B. 成本
C. 生产效率
D. 利润
[单项选择]亚当•斯密认为劳动分工能提高()
A. 劳动经济性
B. 成本
C. 生产效率
D. 利润
[多项选择]管理理论萌芽阶段的代表人物萨伊在肯定亚当?斯密关于分工可以带来产品数量剧增和产品质量改善观点的基础上,做了进一步的阐述,他认为制约分工的因素是()
A. 产品的消费量
B. 产品的生产量
C. 资本的实力
D. 行业本身的性质
[单项选择]亚当•斯密的理论是()。
A. 重商主义
B. 绝对成本说
C. 比较成本说
D. 要素禀赋说
[判断题]亚当·斯密的分配理论以价值理论为基石,以地租理论为核心,论证了地租不是自然的恩赐,而是劳动创造价值的一部分。
[简答题]斯密与李嘉图的自由贸易理论有什么不同?
[单项选择]自有资本主义时期奉行亚当·斯密的()理论。
A. 大政府
B. 有限政府
C. 小政府
D. 大社会
[填空题]效率薪酬理论导致的直接结果是()()
[单项选择]古典经济学家亚当·斯密在其名著《国富论》中详细讨论了劳动分工和专业化,专业化分工能提高效率,其中的原因之一是()。
A. 有效地利用了劳动力
B. 节省了不同工作转换时间
C. 便于按劳取酬,刺激了工人的积极性
D. 有利于管理,因而能够提高效率
[判断题]第一个提出人力资本理论的是亚当·斯密。
[判断题]亚当·斯密对管理理论发展的一个贡献是它的工作定额观点。
[简答题]亚当·斯密的“绝对优势理论”的主要内容是什么?
[单项选择]亚当·斯密对市场机制的认识是著名的()理论。
A. 看得见的手
B. 有缺陷的
C. 完善的
D. 看不见的手
[单项选择]泰勒的科学管理原理的理论基础是亚当·斯密提出的()
A. 工作专业化
B. 职能专业化
C. 工作丰富化
D. 工作扩大化
[简答题]公、检、法三机关各自直接受理刑事案件上的权限分工,理论上称为什么?
[判断题]比较优势理论是古典经济学家亚当·斯密提出的。()

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