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发布时间:2023-10-16 09:15:56

[多项选择]受聘人员有下列情形时,聘用单位不得解除聘用合同但应提前30日书面通知拟被解聘的受聘人员()。
A. 女职工在孕期内的
B. 受聘人员正接受纪律审查尚未作出结论的
C. 受聘人员患病,已超过规定的医疗期的
D. 因工伤负伤,治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为一级丧失劳动能力的

更多"受聘人员有下列情形时,聘用单位不得解除聘用合同但应提前30日书面通知拟"的相关试题:

[多项选择]受聘人员与聘用单位负责人员有下列何种关系时应实行回避()
A. 夫妻关系
B. 三代以内旁系血亲关系
C. 三代以内直系血亲关系
D. 五代以内近姻亲关系
[多项选择]受聘人员有下列情形时,聘用单位可随时单方面解除聘用合同()。
A. 未经聘用单位同意,擅自出国或者出国逾期不归的
B. 连续旷工超过10个工作日的
C. 连续旷工超过5个工作日的
D. 被刑事处罚
[单项选择]事业单位用人实行人员聘用制度,是指事业单位与受聘人员通过签订(),确定聘用关系,明确双方权利和义务的人事管理制度。
A. 聘用合同
B. 劳动合同
C. 三方协议
D. 双方意向书
[单项选择]事业单位受聘人员(),所在单位可以随时单方面与其解除聘用合同。
A. 杨某未经单位同意在外自己办公司
B. 王某身体差、学历低,不能胜任工作
C. 小王1年内累计旷工超过15个工作日
D. 苏某出国后未经聘用单位同意逾期不归
[单项选择]事业单位受聘人员连续旷工超过()个工作日或者1年内累计旷工超过30个工作日的,聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。
A. 5
B. 8
C. 10
D. 15
[单项选择]对违反公开招聘纪律的受聘人员,应当解除聘用合同,予以()。
A. 开除
B. 劝退
C. 清退
D. 处分
[多项选择]有下列情况时,受聘人员可随时单方面解除聘用合同()。
A. 因私出国的
B. 考入普通高等院校的
C. 依法服兵役的
D. 在试用期内的
[多项选择]与聘用单位负责人有夫妻关系的应聘人员不得应聘一下哪些职位()
A. 秘书
B. 人事
C. 财务
D. 纪律检查
[多项选择]()人员不得任用、聘用为涉密人员。
A. 酗酒
B. 因严重违反保密规定被调离涉密岗位
C. 受过刑事处罚
D. 受过警告处分
[多项选择]事业单位人员聘用制度主要包括()等制度。
A. 公开招聘
B. 签订聘用合同
C. 定期考核
D. 解聘辞聘
[判断题]事业单位人事争议仲裁机构既要受理事业单位与职工之间发生的人事争议,也要受理军队聘用单位与文职人员之间发生的人事争议。
[单项选择]聘用护士在聘用期待遇与聘用单位正式职工享受待遇的哪一项不是聘用期待遇()
A. 有同等的政治待遇
B. 同等的晋升机会
C. 享受孕假、产假、哺乳假
D. 享受公假、探亲假
E. 试用期工资与相同岗位的正式护理专业技术人员一样
[简答题]食品安全法对被吊销许可证的食品生产经营单位的主管人员,以及食品生产经营者聘用不得从事食品生产经营管理工作的人员从事管理工作的法律责任是如何规定的?
[判断题]从事爆破作业的管理人员及作业人员只能受聘于一个爆破作业单位,并不准在其他爆破作业单位兼职。
[单项选择]办案单位必须确定()以上民警对被盘问人员实行24小时看管,严禁由协管人员、聘用人员等非警务人员负责看管。
A. 四名
B. 三名
C. 一名
D. 两名
[简答题]未进行法人登记的事业单位人员如何签订聘用合同?
[简答题]事业单位中“双肩挑”人员如何签订聘用合同?
[简答题]事业单位中签订劳动合同的人员是否改签聘用合同?
[单项选择]食品检验机构聘用不得从事食品检验工作的人员的,应()。
A. 通报批评
B. 撤销该检验机构的检验资格
C. 处以罚款
D. 警告

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