更多"工会干部违反《工会法》规定，损害职工或者工会权益的，应承担哪些责任？"的相关试题:
[简答题]工会法对专职工会干部的劳动合同有何规定？
[简答题]用人单位违反女职工劳动保护规定，给女职工造成损害的，应当怎样？
[单项选择]《工会法》对工会干部权利的保护的体现，不正确的是（）
A. 对任职内的工会主席、副主席不得随意调动
B. 不得非法罢免工会主席、副主席
C. 要保证一定数量高层专职工会干部的配备
D. 企业主要负责人的近亲属不得作为企业基层工会委员会成员的人选
[单项选择]（）是对职工所应承担任务的规定。
A. 职务
B. 责任
C. 职责
D. 岗位
[多项选择]《工伤保险条例》规定了职工应承担的相应义务有（）
A. 执行安全卫生规程和标准，减少事故和职业病危害
B. 发生事故和职业病后，积极配合治疗和康复
C. 协助劳动保障行政部门对事故进行调查核实
D. 宣传《工伤保险条例》相关内容
[判断题]我国《民法通则》规定：公民、法人违反合同或者不履行其他义务，应承担民事责任。
[多项选择]被申请人违反下列哪些规定，应承担法律责任（）
A. 不提出书面答复
B. 阻挠、变相阻挠公民、法人或其他组织依法申请
C. 不提交作出具体行政行为的证据、依据和其他材料
D. 不履行或无正当理由拖延履行行政复议决定
[单项选择]因违反行政法规定或因行政法规定而应承担的法律责任是（）
A. 民事责任
B. 行政责任
C. 刑事责任
D. 违宪责任
[判断题]民事责任是指法律关系主体由于违反民事法律、违约或者由于民法规定所应承担的一种法律责任。
[判断题]导游人员违反规定，擅自增加用餐，旅行社应承担旅游者用餐费用的20％。（）
[简答题]违反燃放规定，造成人身伤害及财产损失的，应承担什么责任？
[简答题]违反法律法规规定条件超计划生育子女的公民应承担什么义务？
[简答题]食品安全法对违反本法规定的四种违法行为所应承担的法律责任是如何规定的？
[判断题]违反规定使用移动电话，或者违反规定使用国际互联网，情节严重的，给予撤职处分。
[多项选择]用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》，侵害女职工合法权益的，女职工可以通过下列哪些途径依法维护自身权益？（）
A. 依法投诉
B. 依法举报、申诉
C. 依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁
D. 依法直接向人民法院提起诉讼
[单项选择]经济法主体违反经济法律规定，应承担民事责任的方式是（）。
A. 罚款
B. 赔偿损失
C. 罚金
D. 暂扣或吊销许可证
[简答题]违反规定使用移动电话，或者违反规定使用国际互联网，情节严重的，应该给予什么处分？
[单项选择]《工会法》第五十条规定了阻挠职工依法（）工会应承担法律责任。
A. 参加
B. 撤销
C. 组织
D. 参加和组织
[多项选择]在干部、职工的（）工作中，隐瞒、歪曲事实真相或者利用职务上的便利违反规定为本人或者其他人谋取利益的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予开除军籍处分。
A. 录用
B. 考核
C. 职务晋升
D. 征兵
