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[判断题]企业家的价值观是企业发展过程中核心的价值观形式，参与者的价值观，是企业价值观的主体结构的基层，是企业价值观最活跃、最直接的表现形式
[简答题]试述企业价值观在企业文化中的地位和作用。
[单项选择]价值观的作用可分为动力作用、标准作用、调节作用和（）。
A. 创新作用
B. 规范作用
C. 辐射作用
D. 定向作用
[多项选择]价值观的作用有（）。
A. 定位作用
B. 决定作用
C. 支柱作用
D. 整合作用
[判断题]价值观的调节作用即以价值观调节自己的行为。
[单项选择]强调价值观导向作用的是（）。
A. 魅力型领导
B. 基于价值观的领导
C. 交易型领导
D. 变革型领导
[判断题]企业精神文化统一于企业价值观，以企业价值观为核心。（）
[判断题]不同时代的企业价值观的演变意味着一种新的价值观取代了旧的价值观，旧的价值观就消失了。
[多项选择]企业价值观由（）层次价值观构成。
A. 员工个人价值观
B. 社会价值观
C. 群体价值观
D. 整体价值观
E. 共性价值观
[判断题]研究企业价值观，首先要界定何为价值、价值观。价值是关系范畴，价值观是关于价值的观念，属于意识范畴。（）
[单项选择] 在西方企业的发展过程中，企业价值观经历了多种形态的演变。典型的企业价值观包括（）。 ①最大利润价值观； ②经营管理价值观； ③功利主义价值观； ④企业社会互利价值观。
A. ②③④
B. ①②③④
C. ①③④
D. ①②④
[单项选择]企业价值观是黑色价值观的时代是（）
A. 工业化中期
B. 工业化初期
C. 工业化晚期
D. 后工业化时期
[单项选择]基于价值观的领导理论中，企业核心价值观，企业愿景属于（）。
A. 种子要素
B. 基本要素
C. 衍生要素
D. 强化要素
[判断题]真正对企业发展起促进和推动作用的是一般价值观。
[单项选择]整合企业价值观，形成共同价值观为基础的企业理念体系，是企业文化结构的（）。
A. 理念层次
B. 社会层次
C. 制度行为层次
D. 符号层次
[单项选择]（）的价值观和想法对企业文化起着决定性作用。
A. 领导班子
B. 董事长
C. 董事会
D. 员工
