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[多项选择]目标管理自身存在（）等缺点。
A. 目标管理理论尚未普及
B. 不易确定适当的目标
C. 与长期目标脱节
D. 不灵活
E. 完成结果不易评价
[多项选择]目标管理的缺点主要有（）。
A. 部门和个人目标与公司目标保持一致
B. 文件过于浩繁使目标管理丧失活力
C. 变化不定影响目标管理的恒定
D. 不良的劳资关系会降低目标管理的效率
E. 激励员工
[填空题]目标管理的缺点是对管理者而言，相对管理结果处于（）。
[单项选择]任何管理办法都有自身的优缺点，下列选项属于目标管理的优点的是（）。
A. 可以灵活地面对未来的问题
B. 可以有效的调动人们积极性、创造性和责任心
C. 可以很好的将目标付诸行动
D. 可以长期的确立企业走向
[单项选择]目标管理法的缺点不包括（）。
A. 强调短期目标
B. 目标设置困难
C. 无法权变
D. 无法形成激励
[单项选择]通过目标对管理者进行管理，即目标管理，要求目标应具（）。
A. 突破性
B. 独特性
C. 可考核性
D. 单一性
[单项选择] 在寿险公司的绩效管理中往往要运用目标管理法，下列关于目标管理法的说法中，正确的是（）。 ①．目标管理法要求管理人员为下属制订目标，下属员工不能讨价还价 ②．目标管理法的第一步是高层管理者首先为本组织确定来年的战略目标 ③．目标管理法要求每一位管理者所领导的部门目标必须与组织目标保持一致 ④．目标管理法要求管理人员在整个绩效期间不断对下属员工的目标达成情况提供反馈
A. ①、②、③
B. ①、②、④
C. ①、③、④
D. ②、③、④
[单项选择]某水利水电施工企业为了规范单位的目标管理，制定了安全生产目标管理制度。该企业将制定的安全生产目标管理制度交由专家审核，专家说不规范，原因不包括（）。
A. 制度中未对目标的制定作出明确规定
B. 制度中未对目标的分解作出明确规定
C. 制度未以正式的文件颁发
D. 制度的字体没有统一用宋体
