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[单项选择]“加强劳动保护，改善劳动条件”作为安全生产方面的最高法律效力的规定，是在( )中规定的。
A. 《宪法》
B. 《安全生产法》
C. 《劳动法》
D. 《工会法》
[单项选择]“加强劳动保护，改善劳动条件”作为安全生产方面的最高法律效力的规定，它是在（）中规定的。
A. 《宪法》
B. 《安全生产法》
C. 《劳动法》
D. 《工会法》
[判断题]“加强劳动保护，改善劳动条件”是有关安全生产方面最高法律效力的规定。
[判断题]我国宪法确立了“加强劳动保护，改善劳动条件”安全生产管理基本原则。
[单项选择]《宪法》是安全生产法律体系框架的最高层级，“加强劳动保护，改善劳动条件”是有关安全生产方面最高法律( )的规定。
A. 依据
B. 效力
C. 条件
D. 要求
[判断题]《中华人民共和国安全生产法》规定“加强劳动保护，改善劳动条件”，这是国家和企业安全生产所必须遵循的基本原则。
[单项选择]（）规定：“加强劳动保护，改善劳动条件”，这是国家和企业安全生产所必须遵循的基本原则。
A. 《中华人民共和国宪法》
B. 《中华人民共和国劳动法》
C. 《中华人民共和国安全生产法》
D. 《中华人民共和国职业病防治法》
[判断题]安全生产行政法规的法律地位和法律效力高于有关安全生产的法律和地方性安全生产法规、地方政府安全生产规章。
[多项选择]劳动保护是指国家和企业为了保护劳动者在生产劳动过程中的（），在改善劳动条件，预防工伤事故和职业病，实现劳逸结合和女工保护等方面采取的各种组织和技术措施。
A. 安全
B. 心情
C. 能力
D. 健康
[判断题]经济特区和民族自治地方安全生产法规的法律地位和法律效力高于地方性安全生产法规。
[判断题]地方性安全生产法规的法律地位和法律效力低于有关安全生产的法律、行政法规，高于地方政府安全生产规章。
[判断题]经济特区和名族自治地方安全生产法规的法律地位和法律效力与地方性安全生产法规相同。
[判断题]地方性安全生产法规的法律地位和法律效力高于有关安全生产的法律和行政法规，而低于地方政府安全生产规章。
[判断题]在我国安全生产法律体系中，《安全生产法》的法律地位和法律效力是最高的。
[判断题]矿山安全生产行政规章法律效力大于矿山安全行政法规。
[单项选择]（）的内容包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件、违反劳动合同的责任等。
A. 劳动权利
B. 劳动合同
C. 劳动就业
D. 劳动义务
[判断题]劳动合同的主要条款包括合同期限、劳动保护、劳动条件、合同终止条件等内容。
