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[单项选择]财务公司应建立（），培育“诚信、业绩、创新”的经营理念和健康的内部控制文化，提高全体员工的职业操守和诚信意识，从而创造全体员工都充分了解且能履行其职责的环境。
A. 完善的法人治理结构
B. 科学、有效的绩效评价机制
C. 完整的授权体系
D. 内部控制的评价制度
[多项选择]下列选项中，负责培育良好的内部控制文化，提高员工的风险意识和职业道德素质，建立通畅的内外部信息沟通渠道，确保及时获取与内部控制有关的人力、物力、财力、信息以及技术等资源的是（）。
A. 监事会
B. 董事会
C. 高级管理层
D. 股东
[单项选择]
信用风险的管理和防范要从下列（）层面来进行风险管控：
①培育风险文化
②完善组织架构
③强化员工考核
④丰富管理工具
⑤加强过程管理
A. ①②③④
B. ①②④⑤
C. ①③④⑤
D. ②③④⑤
[多项选择]公司应设立风险管理部门，在首席风险官的领导下开展风险管理的日常工作。该部门应独立于销售、财务、投资、精算等职能部门。风险管理部门有权参与公司战略、业务、投资等委员会的重大决策。其主要职责有如下哪些：（）。
A. 建立与维护公司全面风险管理体系，包括风险管理制度、风险偏好体系等；
B. 协助与指导各职能部门和业务单位制定风险控制措施和解决方案；
C. 定期进行风险识别、定性和定量风险评估，并出具风险评估报告，提出应对建议；
D. 建立与维护风险管理技术和模型，不断改进风险管理方法；
E. 协调组织资产负债管理工作并提出相应风险应对建议，包括制定相关制度，确定技术方法，有效平衡资产方与负债方的风险与收益；
F. 推动全面风险管理信息系统的建立；
[单项选择]公众公司应在本次重大资产重组实施完毕（）编制并披露实施情况报告书及独立财务顾问、律师的专业意见。
A. 当日
B. 次日
C. 2个工作日内
D. 5个工作日内
[判断题]培育良好的校风是校园精神文化建设的内容之一。
[单项选择]倡导和培育良好的银行合规文化，首先要明确合规部门的定位、权限及其（）。
A. 一致性
B. 全面性
C. 独立性
D. 平衡性
[多项选择]“加强信贷队伍建设，培育良好职业操守”作为信贷文化建设一项重点任务工作，应做到（）。
A. 坚持以人为本
B. 建立健全信贷从业人员岗位交流和履职回避制度
C. 强化内审检查
D. 加强信贷从业人员行为管理
[单项选择] 在船舶上，可以从（）方面培育良好的团队精神。 1、营造一个相互信任的氛围 2、建立合理有效的沟通机制 3、强化业务知识、敬业精神的学习和提高 4、船舶管理人员的带头作用
A. 1、3、4
B. 1、2、4
C. 1、2
D. 1、2、3、4
[单项选择]商业银行在实施限额管理的过程中，除了要制定交易限额、风险限额和止损限额外，还需要制定并实施合理的（）和处理程序。
A. 超限额监控
B. 授权管理
C. 上报程序
D. 返回检验
[单项选择]商业银行应当建立科学、有效的（），培育良好的企业精神和内部控制文化，从而创造全体员工均充分了解且能履行职责的环境。
A. 风险预警机制
B. 信息交流和反馈机制
C. 激励约束机制
D. 监督制约机制
[单项选择]（）是信息安全风险管理的起点，良好的资产管理能确保风险管理目标明确、方法合理。
A. 信息资产管理
B. 安全评估管理
C. 物理环境管理
D. 数据备份管理
[判断题]项目风险管理为项目组织提供安全的经营环境，促进项目实施决策的科学化、合理化，降低决策的风险水平。
[判断题]风险控制是指为消除或降低风险而实施管理或技术措施，使风险降低到可接受的范围
[填空题]陕西省第十三次党代会上提出要深化文化体制改革，培育多层次文化产品和（），提升陕西文化整体实力和竞争力。
[单项选择]在风险管理措施的实施过程中，要注意保持管理活动之间的协调，尤其是风险管理实施过程中的信息管理，主要包括（）。
A. 风险监控和风险报告
B. 风险交流和风险报告
C. 风险交流和风险处理
D. 风险处理和风险监控
