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发布时间:2023-12-03 03:52:46

[判断题]职工在年休假期间,工资收入不得少于正常工作期间工资的80%。

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[单项选择]职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入,对应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的()支付年休假工资报酬。
A. 150%
B. 200%
C. 250%
D. 300%
[判断题]职工在年休假期间享受正常工资收入的300%的报酬。
[填空题]对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的()支付年休假工作报酬。
[单项选择]视听资料保管期限自保险合同终止之日起计算,保险期间在一年以下的不得少于()年。
A. 2
B. 5
C. 10
D. 15
[单项选择](2008,18)经职工本人同意,对职工应休未休的年休假天数,单位应按照职工日工资收入的()支付年休假工资报酬。
A. 100%
B. 150%
C. 200%
D. 300%
[填空题]实行计件工资、提成工资或其它绩效工资制的职工,日工资收入按照职工本人的月工资除以月计薪天数()天进行折算。
[多项选择]参加年金职工本人以上一年度本人月平均工资收入作为个人缴费基数。月平均工资收入包括()。
A. 工资
B. 奖金
C. 津贴
D. 补贴
[单项选择]张某是某单位在职职工,2008年全年张某在其单位的工资收入为72000元,该单位员工平均年工资收入为60000元,职工住房公积金缴存比例为8%,单位住房公积金缴存比例为12%,则2009年张某的月住房公积金缴存额应为( )元。
A. 400
B. 480
C. 720
D. 1200
[单项选择]工资集体协商,是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商,在协商一致的基础上签订工资协议的行为。双方代表进行工资集体协商应遵循的原则主要是()。①合法②平等自愿,协商一致③有利于维护大多数员工的合法权益④谈判内容不得侵犯社会或他人利益
A. ①②③
B. ①②④
C. ②③④
D. ①②③④
[单项选择]用于计算职工未休年假工资报酬的日工资收入是指()。
A. 用人单位支付其未休年假工资报酬前12个月剔除加班工资后的月平均工资
B. 用人单位支付其未休年假工资报酬前12个月的月平均工资
C. 用人单位支付其未休年假工资报酬前一个月剔除加班工资后的工资
D. 用人单位支付其未休年假工资报酬前一个月工资
[单项选择]根据《证券投资基金评价业务管理暂行办法》的规定,对基金、基金管理人评奖的评奖期间不得少于( )个月。
A. 3
B. 6
C. 9
D. 12
[单项选择]强制休假的期限,可根据实际情况安排,原则上不得少于()。
A. 5天
B. 10天
C. 15天
D. 20天
[判断题]幼儿园两餐间隔时间不得少于三小时,户外活动不得少于二小时,寄宿幼儿不得少于三小时。
[填空题]幼儿户外活动时间在正常情况下,每天不得少于()小时,寄宿制幼儿园不得少于()小时,高寒、高温地区可酌情增减。
[单项选择]绩效工资制度,即在事业单位中以职工的劳动成果为依据向职工支付劳动报酬。绩效工资收入所属的分配方式是()。
A. 按生产要素分配
B. 按个体劳动者劳动成果分配
C. 按劳分配
D. 按劳分配为主体,多种分配方式并存
[判断题]以工资收入为主要生活来源是职工加入工会的必要条件。
[填空题]()协商,是指职工代表与企业代表依法就企业内部工资分配制度、工资分配形式、工资收入水平等事项进行平等协商,在协商一致的基础上签订工资协议的行为。
[单项选择]基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。职工缴费比率一般为本人工资收入的()
A. 2%
B. 4%
C. 6%
D. 8%
[判断题]输油臂正常操作时,操作人员不得少于3人。

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