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发布时间:2023-10-19 11:07:29

[判断题]在管理人员考评时,由上级人员填写的考评表主要是考核管理者的领导能力和影响能力。

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[判断题]在管理人员考评时,由上级人员填写的考评表主要是考核管理者的领导能力和影响能力。
[单项选择]对国际经营人员考评时,考评者对经营人员所做的评定有高于其实际情况的倾向,这种误差称为()
A. 以偏概全
B. 宽大倾向
C. 中间化倾向
D. 考评标准的误差
[单项选择]在对企业的高层管理人员进行考评时,考核的主要内容是()的完成情况。
A. 经营效果硬指标方面
B. 企业管理硬指标方面
C. 企业员工队伍建设指标
D. 企业利润指标
[简答题]县级以上人民政府民政部门和其他有关部门及其工作人员出现哪些情形,由上级机关或者监察机关责令改正?
[单项选择]()是由上级领导者或者上级机关直接下令委任其所需人员以某种领导职务的制度。
A. 委任制
B. 选任制
C. 考任制
D. 聘任制
[单项选择]不按《公安机关公务用枪管理使用规定》对申请持枪人员进行资格审查的,由上级主管部门对直接责任人员和单位主管领导给予()。
A. 刑事处罚
B. 治安管理处罚
C. 行政处分
D. 不处分
[判断题]安置帮教工作管理人员是指在刑满人员安置帮教工作中的领导者、管理者。
[判断题]公司必须指定一名管理人员为管理者代表。
[判断题]让管理人员在不同部门的不同主管位置或非主管位置上轮流工作。该方法能全面培养管理者的能力,这是管理人员培训方法中的职务培训法。
[单项选择]有下列何种情形时,由上级行政机关或者有关部门责令改正,并可以对直接主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分()
A. 没有法定的行政处罚依据的
B. 擅自改变行政处罚种类、幅度的
C. 违反法定的行政处罚程序的
D. 以上均正确
[判断题]在交接班过程中双方意见不统一时,应当面提出并自行协商解决,否则应分别向上级汇报,由上级值班人员处理。
[判断题]与从事作业性非管理人员直接联系并组织和监督他们工作的管理者称为基层管理者如主管、工长。
[简答题]管理者代表的职责是什么?哪些人员适合担任管理者代表?
[单项选择]会计主管临时离岗的,由其指定临时会计主管接替工作并报委派行同意,或由上级行选派称职人员接替其工作。会计主管临时离岗由()办理监交。
A. 委派行负责人
B. 其所在网点负责人
C. 委派行监管员
D. 网点副主管
[填空题]对管理者来说,要做到促进和保证管理人员在管理工作中能够进行有效的管理,就必须有详尽周密的()。
[判断题]信息缺口是由于高层管理者和中层管理人员对组织战略缺乏统一认识。
[判断题]现场控制是一种管理者与被管理者面对面进行的控制活动,它要求管理人员具有较高的素质,还要求有高度的集权。
[判断题]综合管理者是指对一个组织的活动负有全面责任的管理人员。

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