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[判断题]大华公司2×13年按工资总额（假设等于工资薪金总额）的2.5%计提了职工教育经费86000元，2×13年实际发生了90000元。则在2×13年允许税前扣除的职工教育经费为86000元，超过的4000元，准予在以后纳税年度结转扣除。
[多项选择]华联公司共有职工人数60人，假设2×13年的工资总额1440000元。公司按工资总额的2%和2.5%提取了工会经费和职工教育经费。假设按照《小企业会计准则》确定的工资总额等于按企业所得税法确定的工资薪金总额，则华联公司的下列处理中，说法正确的有（）。
A. 公司按工资总额的2.5% 提取的36000元职工教育经费列入成本开支
B. 公司按工资总额的2.5% 提取的36000元职工教育经费准予在企业所得税税前扣除
C. 公司按工资总额的2% 计提的工会经费28800元准予在企业所得税税前扣除
D. 公司按工资总额的2% 向工会拨缴工会经费28800元，凭工会组织开具的《工会经费收入专用收据》在税前扣除
[单项选择]企业财务统计报表中的“本年应付工资总额和主营业务应付工资总额”和“本年应付福利总额和主营业务应付福利费总额”，是用于计算企业增加值统计指标中的( )。
A. 总产出
B. 中间投入
C. 劳动者报酬
D. 营业盈余
[单项选择]Excel2000中，设E列单元格存放工资总额，F列存放个调税，G列存放实发工资。其中当工资总额850时个调税=（工资总额-850）*税率；当工资总额＜850时，个调税=（工资-850）*税率；当工资总额＜=850时，个调税=0。设税率＞0.05。则F列可根据公式实现。其中F2的公式应为（）：
A. =IF（“E2＞850”，（E2-850）*0.05，0）
B. =IF（E2＞850，0，（E2-850）*0.05）
C. =IF（E2＞850，（E2-850）*0.5，0）
D. =IF（“E2＞850”，0，（E2-850）*0.05）
[单项选择]在国家对国有企业工资总额进行的管理中，将企业工资总额同经济效益挂钩的形式称为（ ）
A. 总额挂钩
B. 工效挂钩
C. 岗位挂钩
D. 工种挂钩
[单项选择]某超市2013年实发工资总额1000万元，发生职工教育经费支出29万元。2014年实发工资总额1200万元，发生职工教育经费支出28万元。根据企业所得税法律制度的规定，该超市在计算2014年应纳税所得额时，准予扣除的职工教育经费支出为（）万元。
A. 25
B. 28
C. 30
D. 32
[单项选择]在岗职工工资总额由计时（计件）工资、奖金及超额工资、（ ）、加班加点工资和其他工资等项构成。
A. 劳动保险费
B. 出差补助
C. 津贴和补贴
D. 买断工龄费
[单项选择]不计入工资总额的是( )。
A. (A) 计时工资
B. (B) 计件工资
C. (C) 津贴补贴
D. (D) 独生子女补贴
[单项选择]以下哪项不计入工资总额（）
A. 计时工资及计件工资
B. 在岗职工兼职获得的其他单位发放的劳动报酬
C. 奖金
D. 个人应交的养老、医疗、住房等个人账户的基金
[多项选择]按照国家和上级规定的统计制度，做好劳动工资（），正确计算职工工资总额和平均工资。
A. 工资报表
B. 定期统计报表
C. 年报工作
D. 月报工作
[多项选择]下列不属于工资总额的项目是（）。
A. 支付给运动员的奖金
B. 离退休人员待遇的各种支出
C. 调动工作的差旅费
D. 劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费
E. 计划生育独生子女补贴
[单项选择]职工教育经费按职工工资总额的( )计提。
A. 1.5%
B. 1.2%
C. 2%
D. 2.5%
[单项选择]审查被审计单位工资总额真实性的要点是：
A. 比较本年度各个月份工资变动情况
B. 审查工资总额各组成项目的真实性
C. 审查代扣代缴款项的正确性
D. 核对工资分配是否正确
[单项选择]在我国，工资总额的统计时间一般以（ ）
A. 日为单位
B. 月为单位
C. 季为单位
D. 年为单位
[单项选择]为了统一工资总额的计算方法，保证国家对工资进行统一的( )，有利于编制、检查计划和进行工资管理，国家统计局颁布了工资总额组成的规定。
A. 估算
B. 测算
C. 核算
D. 运算
[简答题]辅业改制政策剥离后的单位工资总额如何管理？
[单项选择]生育医疗保险费为本人工资总额的（）。
A. 1％
B. 0.4％
C. 0.5％
D. 0.8％
