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[单项选择]组织长期计划一般由（）制定
A. 中层管理者
B. 被管理者
C. 高层管理者
D. 基层管理者
[单项选择]长期计划一般是指时间大于：（）
A. 1年
B. 2年
C. 3年
D. 4年
E. 5年
[单项选择]旅游经济发展长期计划一般期限至少在（）
A. 2年以上
B. 3年以上
C. 5年以上
D. 10年以上
[单项选择]人力资源计划可分为长期计划、中期计划和短期计划。长期计划是对企业总体安排、方向的概括说明，一般在（）。
A. 一年以上
B. 五年以上
C. 十年以上
D. 二十年以上
[单项选择]合规管理计划的制定由下列哪个机构负责（）。
A. 董事会
B. 监事会
C. 合规负责人
D. 合规管理部门
[单项选择]战略性计划一般由（）负责制定。
A. 董事会
B. 高层管理人员
C. 中层管理人员
D. 基层管理人员
[单项选择]国民经济和社会发展计划的中期计划一般为( )年，长期计划为( )年。
A. 3，5
B. 5，10
C. 10，20
D. 15，30
[判断题]战术计划一般由下级管理者制定，时间跨度短且非常具体，涉及到每一天工作活动的安排。
[单项选择]人力资源计划可分为长期计划、中期计划和短期计划。中期计划是对总体规划和安排的较为详细的说明，一般在（）。
A. 一年以上
B. 五年以上
C. 一至五年之间
D. 五至八年之间
[单项选择]土地利用计划一般由计划的( )组成。
A. 文字说明和工作总结两部分
B. 文字说明和计划指标两部分
C. 文字说明、计划指标和工作总结三部分
D. 文字说明、计划指标、调查报告和工作总结四部分
[单项选择]计划按所涉及的时间长短分类，可以分为长期计划、中期计划和短期计划。长期计划往往是战略计划。战略计划是由（）制订的。
A. 基层管理者
B. 中层管理者
C. 高层管理者
D. 操作者
[判断题]招聘计划的制定与审批是由人力资源部门负责。
[单项选择]长期培训计划一般以______为依据。
A. 用人计划
B. 年度培训需求调查
C. 部门业务计划
D. 企业战略规划
[单项选择]项目咨询工作计划一般是由( )编写完成。
A. 项目经理
B. 项目团队
C. 注册咨询工程师
D. 项目团队中任一人
