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发布时间:2023-11-30 18:37:08

[单项选择]()的社会保障管理体制是分散管理模式最典型、运作最成功的。
A. 德国
B. 英国
C. 美国
D. 日本

更多"()的社会保障管理体制是分散管理模式最典型、运作最成功的。"的相关试题:

[判断题]公务员管理体制中,实行部外制管理体制较为典型的国家有美国和日本。
[单项选择]长期以来,()是自律型管理体制的典型代表。
A. 美国
B. 德国
C. 日本
D. 英国
[单项选择]企业采取集权与分权相结合型财务管理体制时,通常应对下列权力实施分散管理的是()。
A. 费用开支审批权
B. 固定资产购置权
C. 收益分配权
D. 制度制定权
[单项选择]我国现行预算管理体制是()预算管理体制。
A. 分税制
B. 统收统支制
C. “统一领导、分级管理”体制
D. 财政包干体制
[单项选择]新中国建立初期实行的最典型的财政管理体制是( )。
A. 收支挂钩体制
B. 收入分成体制
C. 包干体制
D. 统收统支体制
[判断题]档案事业管理实行统一领导、分级管理的体制,是我国政府体制的必然要求,体现了我国行政管理体制的特点。
[判断题]一般认为,企业集团财务管理体制按其集权化的程度可分为集权式财务管理体制、分权制式财务管理体制和混合制式财务管理体制。
[填空题]狭义的财政管理体制就是()管理体制。
[单项选择]将现有税收管理体制全盘替换为风险管理为导向的税收管理体制,全面摈弃传统税收管理体制的激进型改革,指的是实现现代税收管理体制中的()策略。
A. 腾笼换鸟
B. 循序渐进
C. 分庭抗衡
D. 体制外嫁接
[名词解释]统计管理体制
[名词解释]财政管理体制
[名词解释]教育管理体制
[名词解释]城市管理体制
[名词解释]乡村管理体制
[名词解释]市政管理体制
[多项选择]与传统的人事管理相比,人力资源管理无论在管理范围、管理内容、管理体制及管理方式上都有质的区别,这些区别主要表现在()。
A. 人力资源管理将员工视为组织的最重要的资源
B. 人力资源管理着眼于未来,注重人力资源的预测、规划和开发
C. 人力资源管理的范围更加广泛,管理的内容更加丰富
D. 人力资源管理的体制及方式更加灵活
[填空题]法国的义务教育行政管理体制所属的教育行政管理体制的类型是()。
[单项选择]在世界高等教育宏观管理体制中,“中央集权制”的典型代表是()。
A. 法国
B. 英国
C. 美国
D. 德国
[简答题]企业安排总体财务管理体制和内部财务管理体制应研究的问题?

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