更多"某公司根据工作性质准备实行弹性工作制。有些员工表面上说：“弹性工作制是"的相关试题:
[单项选择]小王所在的公司根据工作性质准备实行弹性工作制。小王表面上说：“弹性工作制是个好主意。”但他还是按照原来的作息习惯安排工作。小王对这次变革的反应属于（）。
A. 反对者
B. 追随者
C. 伪装者
D. 领导者
[单项选择]公司准备实行弹性工作制，有的人说：“我更习惯朝九晚五的工作制度，这样能与我的家人保持一致的步调。”对变革做出这种反应的人属于（）。
A. 追随者
B. 反对者
C. 伪装者
D. 领导者
[多项选择]根据《企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》的规定，下列职工可以实行综合计算工时工作制的有（）。
A. 地质及资源勘探等受自然条件限制的行业中的部分职工
B. 交通、铁路、邮电、水运、航空等行业中因工作性质特殊需要连续作业的职工
C. 港口、仓库的部分装卸人员以及因工作性质特殊，需要机动工作的人员
D. 建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的部分职工
[多项选择]根据劳动部《企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批办法》的规定，可以实行不定时工作制的劳动者有（）。
A. 实行计件工作的人员
B. 出租汽车司机
C. 企业高级管理人员
D. 外勤人员
E. 推销人员
[单项选择]有些公司实行了弹性工作制，员工可以自行安排工作时间，甚至从事特殊工作的人员可以利用公司提供的互联网等资源在家里办公，这些公司管理者所持的对待员工的认识主要倾向于（）。
A. X理论
B. Y理论
C. 领导风格理论
D. 社会人假设理论
[单项选择]有些公司实行了弹性工作制，员工可以自行安排工作时间，甚至从事特殊工作的人可以利用公司提供的互联网等资源在家里办公。这些公司管理者所持的对人的认识主要倾向于（ ）。
A. X理论
B. Y理论
C. 领导风格理论
D. 社会人假设理论
[单项选择]根据《国务院关于职工工作时间的规定》，因工作性质和工作职责的限制，需要实行综合计算工时工作制的，职工平均每周工作时间不得超过（）。
A. 50小时
B. 45小时
C. 44小时
D. 40小时
[单项选择]根据《国务院关于职工工作时间的规定》，因工作性质和工作职责限制，需要实行不定时工作制的，职工平均每周工作时间不得超过（）。
A. 50小时
B. 45小时
C. 44小时
D. 40小时
[单项选择]根据《国务院关于职工工作时间的规定》，因工作性质和工作职责的限制，需要实行不定时工作制的，职工平均每周工作时间不得超过（）。
A. 50小时
B. 45小时
C. 44小时
D. 40小时
[单项选择]弹性工作制属于（）。
A. 经济性福利
B. 直接薪酬
C. 非经济性福利
D. 津贴和补贴
[判断题]弹性工作制就是员工每天任选8小时工作时间。
[简答题]企业实行综合计算工时工作制、不定时工作制应经过什么程序？
[单项选择]国务院规定，职工每日工作8小时，每周工作40小时，即实行5天工作制是从（）实行。
A. 1995年1月1日
B. 1995年5月1日
C. 2000年5月1日
D. 2000年1月1日
[单项选择]对工作人员实行的（）工作制，是一种辐射时间防护方法。
A. 定班包干
B. 限时轮班
C. 连续作业
[简答题]某公司成立三周年，准备举行大型宴会，办公室人员应该如何做好准备，要做哪些工作？
[判断题]经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制的，劳动者在综合计算周期内的工作时间超过法定工作时间的部分，用人单位无需支付延长工作时间劳动报酬。
[单项选择]对下列不能实行不定时工作制的是（）
A. 高级管理人员
B. 出租车司机
C. 外勤人员
D. 研发人员
