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[单选题]在运用四阶段法进行企业绩效管理系统的设计时,这四个阶段分别为:①绩效考评;②绩效反馈;③定义绩效;
④绩效改善。下列选项中,排序正确的是()
A.③①②④
B.①③②④
C.③②④①
D.④②③④
[多选题]( )绩效管理四阶段模型之一的设计方案认为:绩效管理是一个闭合循环系统,一个完整有效的绩效管理系统必须具备()。
A.绩效改善
B.绩效计划
C.绩效监控
D.绩效考评
E.绩效反馈
[单选题][单选题]
房地产经纪信息管理系统设计的原则中,( )要求房地产经纪信息管理系统的设计,在提供信息共享的平台的基础上,构筑协同办公的平台。
A.网络化原则
B.协同原则
C.共享原则
D.平等原则
[单选题]Minuchin 认为一个功能良好的家庭应该具( )的结构。
A.有阶层化
B.环形
C.平等民主
D.框架性
[单选题]设计、施工总结应在工程投运后（）日内完成编制，一个月内上传基建管理系统
A.10
B.15
C.20
D.25
[判断题]( )薪酬管理制度的设计是一个系统工程,它以岗位分析与评价、薪酬调查和绩效考核为基础()。
A.正确
B.错误
[判断题]综合信贷管理系统原则上一个用户在系统内只能设置一个账号，且不应与他人共用.
A.正确
B.错误
[判断题]数据库系统是一个复杂的系统,一般由数据库、数据库管理系统、应用系统、数据库管理员和用户构成。( )
A.正确
B.错误
[判断题]绩效管理与工作分析具有双向的影响关系，工作分析的结果会影响绩效管理系统的设计方式，绩效管理的结果反过来也会对工作分析产生影响。
A.正确
B.错误
[多选题]绩效管理系统设计的五阶段法是由（ ） 几个阶段组成。
A.绩效计划
B.绩效沟通
C.绩效考评
D.绩效诊断
E.绩效总结
[单选题]在任何一个管理系统内部,管理[ ]、管理[ ]必须构成一个连续封闭的回路。即循环(PDCA)循环管理法。
A.制度/规章
B.纪律/操程
C.目标/结果
D.手段/过程
[单选题]根据《国家电网有限公司输变电工程初步设计审批管理办法》规定，初步设计文件应包含接入系统设计和可行性研究的主要内容，并提供（）可行的技术方案进行技术经济比较。
A.可行性研究
B.两个及以上
C.至少一个
D.国家批准
[单选题]《国家电网有限公司输变电工程初步设计审批管理办法》规定，初步设计文件应包含接入系统设计和可行性研究的主要内容，并提供三个及以上可行的技术方案进行技术经济比较。
A.正确
B.错误
[单选题]绩效管理系统设计的过程中，（ ）为“定义绩效”提供了内容上的技术支持。
A.工作标准
B.工作规范
C.岗位说明书
D.企业战略
[单选题]在绩效管理系统设计的过程中,( )为“定义绩效”提供了内容上的技术支持。
A.工作标准
B.工作规范
C.岗位说明书
D.企业战略
[判断题]计算机集成制造系统着重解决产品设计和经营管理中的系统信息集成,缩短了产品开发设计和制造周期。( )
A.正确
B.错误
[多选题]系统是一个由( )所组成的一个以通讯网络为组带的集中操作管理系统。
A.现场控制级
B.企业管理级
C.过程控制级
D.过程管理级
E.经营管理
