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发布时间:2023-10-22 22:13:21

[单选题]采用( )计分,首先应考虑绩效考评表格中每个部分的得分情况,然后将这些得分进行加总,最后得出绩效考评的总分。
A.机械策略
B.强制分布法董
C.绝对定级法职
D.相对定级法

更多"[单选题]采用( )计分,首先应考虑绩效考评表格中每个部分的"的相关试题:

[单选题]辅警月度绩效考评结果与月度绩效工资发放挂钩,按排名顺序给予奖惩,在一个考评单元内,绩效考评得分居前20%内的,奖(多发)( )元以上绩效工资。得分位居( )后内的,罚(少发)100元以上绩效工资。
A.100,5%
B.100,20%
C.200,10%
D.200,20%
[多选题].绩效考评的基本程序具体包括( )的绩效考评。
A.双向互动式
B.并列并联式
C.自下而上式
D.全程推动式
E.自上而下式
[单选题]计件员工的绩效考评宜采用( )。
A.行为观察法
B.以结果为导向的考评方法
C.以关键事件为导向的考评方法
D.以行为或品质特征为导向的考评方法
[简答题]员工年度绩效考评累计扣分后得分小于等于( )分的,即视为年度绩效考评不合格
[判断题]南方电网公司绩效管理流程是:绩效计划—绩效实施—绩效反馈—绩效运用--绩效考评。( )
A.正确
B.错误
[判断题] 根据《银行业金融机构绩效考评监管指引》,绩效考评应当以董事会报告为主要依据,设定明确、可行的目标值。
A.正确
B.错误
[单选题]绩效考评是绩效管理活动的( ) 。
A.首要环节
B.关键环节
C.核心环节
D.重要环节
[单选题]绩效考评管理常用的考评方式有( )。
A.上级考核、360度评价、综合评价
B.圆桌会议、360度评价、交叉考评
C.上级考核、360度评价、圆桌会议
D.圆桌会议、交叉考评、综合评价
[单选题]绩效考评的三种类型;①行为主导型考评.②品质主导型考评.③效果主导型考评,按实际操作由难到易排列,正确的顺序应是( ).
A.①②③
B.③②①
C.①③②
D.②①③
[单选题]下面绩效考评中,不属于能力考评项目的是( )。
A.知识
B.经验阅历
C.技能熟练程度
D.工作质量
[判断题]安全生产责任制考评纳入年底员工安全绩效考评,凡受公司安全管理行政处分的人员,年度安全绩效为零,取消年度责任制奖,取消年度安全奖、取消年终奖。
A.正确
B.错误
[单选题]绩效考评的特点不包括( ).
A.独立性
B.指向性
C.针对性
D.时限性
[多选题]绩效考评的作用包括( ) 。
A.有利于促进劳动分工科学化
B.上级主管不必介入所有事务中
C.有助于员工正确认识评估自我
D.利于员工找到工作效率低下的原因
E.减少员工之间因职责不清引起的误解
[单选题]教师绩效考评的首要原则是()。
A.客观公正;
B.分类考核:
C.注重实效;
D.科学合理
[简答题]辅警绩效考评分为 、 、 等三种情形。

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