更多"根据领导权变理论的观点，领导行为的有效性取决于领导作风。（）"的相关试题:
[单项选择]费德勒的权变理论认为团队绩效取决于领导者与( )是否匹配。
A. 员工
B. 工作
C. 情景因素
D. 组织
[单项选择]( )的权变理论认为团队绩效取决于领导者与情景因素是否匹配。
A. 赫塞
B. 布兰查德
C. 费德勒
D. 布莱克
[填空题]领导方式连续统一体理论认为，不存在（）领导方式，一切取决于领导者、被领导者和环境因素。
[填空题]领导方式连续统一体理论认为，并不存在着一种（）领导方式，一切取决于领导者、被领导者和环境因素。
[单项选择]结构理论认为，领导效能取决于（）。
A. 领导者特性
B. 组织特性
C. 群体特性
D. 领导活动特性
[判断题]领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低。
[多项选择]领导决策的质量取决于（）。
A. 策的质量
B. 不断地打开思维空间的质量
C. 决的质量
D. 知道的东西
[单项选择]以下根据菲德勒权变理论的观点，错误的论述是（）。
A. 菲德勒权变理论认为领导者的领导风格是固定的，应通过改变情景使之与领导风格相适应
B. 有效的群体绩效取决于两个方面的恰当匹配：其一是与下属发生相互作用的领导者风格；其二是领导者能够控制和影响情境的程度
C. 关系取向的领导者在非常有利的情境下和非常不利的情境下效果更好
D. 可以通过选择领导者以适应情境解决领导的有效性
[判断题]根据菲德勒的权变理论，在情境较好的情况下，采用高LPC领导，效果较好。
[单项选择]在研究领导行为的领导理论中，认为团队绩效的高低取决于领导与情境因素之间是否搭配的理论是( )。
A. 交易型领导理论
B. 特质理论
C. 权变理论
D. 路径—目标理论
[多项选择]合理的组织结构取决于各种权变因素，这些因素包括（）
A. 组织战略
B. 组织规模
C. 组织技术
D. 组织环境
E. 政府政策
[多项选择]领导的权变理论有（）。
A. 二维理论
B. 领导规范模式
C. 菲德勒模式
D. “途径——目标”理论
E. 生命周期理论
[单项选择]根据需求指向理论，城市经济增长取决于( )。
A. 投资的增长
B. 城市消费的增长
C. 城市出口的增长
D. 资本流人的增长
