更多"[单选题]常用的信度评估系数不包括( )。"的相关试题:
[多选题]信度主要是指测量结果的有效性。招聘的信度评估包括（）。
A.分半信度
B.同测信度
C.重测信度
D.内容信度
E.复本信度
[单选题]在招聘任务完成后要对采用的招聘方法做成效评估，评估的信度类型不包括（）。
A.重测信度
B.复本信度
C.同测信度
D.内在一致性信度
[单选题]心理评估的常用方法不包括( )
A.调查法
B.观察法
C.个案法
D.测验法
E.作品分析法
[判断题]信度是衡量人才测评工具质量的一个重要指标。其中复本信度又称稳定性系数，是以两个测验复本来测量同一个群体的。
A.正确
B.错误
[单选题]心理评估收集信息时，常用的方法不包括 ( )
A.心理测验法
B.作品分析法
C.观察法
D.咨询法
[多选题]常用的疼痛评估常用工具有
A..数字式疼痛评定法
B..文字描述式评定法
C..视觉模拟评定法
D..面部表情测量图
E.阅读和回顾病史
[单选题]合规风险评估不包括自我评估、专项评估和年度评估（ ）。
A.自我评估
B.专项评估
C.年度评估
D.他人评估
[单选题]合规风险评估不包括自我评估、专项评估和年度评估( )。(0.14分)
A.自我评估
B.专项评估
C.年度评估
D.他人评估
[判断题]颗粒级配是否良好常用不均匀系数和曲率系数两个判别指标。 ( )
A.正确
B.错误
[多选题]常用的疼痛评估工具有哪些.
A.感觉评定法
B.数字式评定法
C.文字描述式评定法
D.视觉模拟评定法
E.面部表情测量图
