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[单选题]将()作为集体协商和签订、履行集体合同的原则,可以防止双方当事人尤其是企业一方滥用优势地位而损害劳动者的权益。
A.合法原则
B.公正原则
C.平等原则
D.互相尊重原则
[单选题]因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以向( )申请仲裁。
A.工会
B.劳动争议仲裁委员会
C.人民政府劳动行政部门
D.人民法院
[判断题]因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以向人民法院直接提起诉讼。( )
A.正确
B.错误
[单选题]( )是指劳动关系当事人因执行劳动法或者履行集体合同和劳动合同的规定引起的争议。
A.劳动纠纷
B.劳动争议
C.劳动诉讼
D.劳动仲裁
[单选题]在集体协商签订集体合同过程中,双方应当求大同,存小异;签订的集体合同既能够有利于( ),又有利于企业的生产发展,追求劳资双方关系的平衡。
A.合法原则
B.互相尊重原则
C.诚实守信原则
D.兼顾双方合法利益原则
[单选题]在集体协商签订集体合同过程中,双方应当求大同,存小异;签订的集体合同既能够有利于(),又有利于企业的生产发展,追求劳资双方关系的平衡。
A.合法原则
B.互相尊重原则
C.诚实守信原则
D.兼顾双方合法利益原则
[单选题]进行集体协商签订集体合同的原则包括,遵守法律、法规、规章及国家有关规定;相互尊重,平等协商;( )不得采取过激行为。
A.利益共享
B.平等互利
C.团结合作
D.诚实守信,公平合作;兼顾双方合法权益
[单选题]集体合同是指用人单位与本单位( )通过集体协商签订的书面协议。
A.职工根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项
B.工会根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项
C.劳动者一方就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项
D.职工根据法律、法规的规定,就劳动报酬、工作时间等事项
[判断题]( )集体合同与劳动合同的联系主要体现为,都是调整劳动关系的制度、当事人意志受到一定限制。
A.正确
B.错误
[单选题]集体合同具有以下特征: 当事人特定、( )、内容特定、准法规效力。
A.适用范围无规定
B.生效无程序规定
C.订立无程序规定
D.订立生效有严格的程序和形式要求
[多选题]进行集体协商签订集体合同的原则包括,( )兼顾双方合法权益;不得采取过激行为。
A.合作互利
B.遵守法律、法规、规章及国家有关规定
C.相互尊重,平等协商
D.诚实守信,公平合作
E.和谐稳定
[单选题]进行集体协商签订集体合同的原则包括，遵守法律.法规.规章及国家有关规定；相互尊重，平等协 商；( )不得采取过激行为。
A.利益共享
B.平等互利
C.团结合作
D.诚实守信，公平合作；兼顾双方合法权益
[单选题]进行集体协商签订集体合同应当遵循的原则包括,遵守法律、法规、规章及国家有关规定;相互尊重,平等协商;诚实守信,公平合作;( )。
A.合作互利、平等协商
B.兼顾双方合法权益;不得采取过激行为
C.共同发展、和谐稳定
D.共存、共享
[单选题]在集体协商签订集体合同的过程中,无论是职工一方还是企业一方都不能强迫对方接受自己的要求或条件,更不能采取猥亵、引诱等不正当手段,这体现了集体协商中的()。
A.合法原则
B.公正原则
C.平等原则
D.互相尊重原则
[单选题]集体合同具有以下特征:当事人特定、订立生效有严格的程序和形式要求、( )、准法规效力。
A.双方人数相同
B.双方意志一致
C.双方利益一致
D.内容特定
